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农业上市公司高管特征与盈利能力关系研究

摘要第3-4页
Abstract第4-5页
1 绪论第8-15页
    1.1 研究背景及意义第8-9页
        1.1.1 研究背景第8页
        1.1.2 研究的目的意义第8-9页
    1.2 研究内容及研究方法第9-10页
        1.2.1 研究内容第9-10页
        1.2.2 研究方法第10页
    1.3 可能存在的创新和研究局限第10-11页
        1.3.1 可能存在的创新第10-11页
        1.3.2 可能的研究局限第11页
    1.4 国内外研究现状第11-15页
        1.4.1 高管特征与企业盈利能力相关文献综述第11-14页
        1.4.2 文献评述第14-15页
2 相关概念与理论基础第15-20页
    2.1 相关概念界定第15-16页
    2.2 理论基础第16-20页
        2.2.1 高阶梯队理论第16-17页
        2.2.2 人力资本理论第17-18页
        2.2.3 领导者特质理论第18-20页
3 研究设计第20-25页
    3.1 样本选择与数据来源第20页
    3.2 研究假设与变量分析第20-24页
        3.2.1 研究假设第20-23页
        3.2.2 变量设定第23-24页
    3.3 模型设计第24-25页
4 实证分析第25-36页
    4.1 农业上市公司高管特征描述性统计分析第25-29页
    4.2 农业上市公司盈利能力分析第29-33页
        4.2.1 描述性统计分析第29-30页
        4.2.2 因子分析第30-33页
    4.3 相关性分析第33页
    4.4 多元线性回归分析第33-36页
5 研究结论与对策第36-42页
    5.1 研究结论第36-38页
    5.2 对策与建议第38-42页
参考文献第42-45页
致谢第45-46页
作者简介第46页

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