| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5页 |
| 1. 导论 | 第8-11页 |
| 1.1. 选题的背景及意义 | 第8页 |
| 1.2. 文献综述 | 第8-10页 |
| 1.3. 研究内容与方法 | 第10-11页 |
| 1.3.1. 研究内容 | 第10页 |
| 1.3.2. 研究方法 | 第10-11页 |
| 2. 海南城镇企业职工基本养老保险制度运行现状 | 第11-16页 |
| 2.1. 覆盖范围 | 第11-12页 |
| 2.1.1. 从劳动合同制工人到各类企业职工 | 第11页 |
| 2.1.2. 从个体经济组织到外籍职工 | 第11-12页 |
| 2.2. 统筹层次 | 第12-14页 |
| 2.2.1. 制度建立的背景 | 第12-13页 |
| 2.2.2. 制度建立的过程 | 第13-14页 |
| 2.3. 基金管理 | 第14-16页 |
| 2.3.1. 基金管理现状 | 第14-15页 |
| 2.3.2. 存在问题 | 第15-16页 |
| 3. 海南城镇企业职工基本养老保险基金收支现状及其预测 | 第16-24页 |
| 3.1. 基金收支现状 | 第16-17页 |
| 3.2. 基金收支预测 | 第17-19页 |
| 3.2.1. 2015年-2024年基金收支预测情况 | 第18-19页 |
| 3.2.2. 2015年-2024年个人账户记账预测情况 | 第19页 |
| 3.3. 影响基金收支增长的主要因素分析 | 第19-24页 |
| 3.3.1. 保费收入增收的主要因素分析 | 第20-22页 |
| 3.3.2. 基本养老金支出增支的主要因素分析 | 第22-24页 |
| 4. 海南城镇企业职工基本养老基金收支缺口原因分析 | 第24-32页 |
| 4.1. 制度内人口比例失衡 | 第24-25页 |
| 4.2. 缴费基数低、扩面力度不够 | 第25-26页 |
| 4.3. 连续不合理的退休调待政策 | 第26-28页 |
| 4.4. 农垦系统基金收支历史原因 | 第28-29页 |
| 4.5. 机关事业挤占企业基本养老保险基金 | 第29-30页 |
| 4.6. 个人账户空账运行 | 第30-31页 |
| 4.7. 基金投资渠道窄、品种单一 | 第31-32页 |
| 5. 国内外实现养老保险基金收支平衡的实践和创新 | 第32-35页 |
| 5.1. 国外情况 | 第32-33页 |
| 5.1.1. 智利养老保障基金的投资管理 | 第32页 |
| 5.1.2. 新加坡社会保障基金的投资管理 | 第32-33页 |
| 5.2. 国内情况 | 第33-35页 |
| 5.2.1. 全国社会保障基金投资实践 | 第33-34页 |
| 5.2.2. 广东省基本养老保险基金投资实践 | 第34-35页 |
| 6. 实现海南城镇企业职工基本养老保险基金收支平衡的对策建议 | 第35-45页 |
| 6.1. 实现基金统收统支的省级统筹模式 | 第35-36页 |
| 6.2. 提高参保率和基金征缴率 | 第36页 |
| 6.3. 构建合理的退休调待机制 | 第36-37页 |
| 6.4. 机关事业与企业基本养老基金独立核算 | 第37-38页 |
| 6.5. 盘活农垦资产、弥补基金缺口 | 第38页 |
| 6.6. 取消“混账”管理、做实个人账户 | 第38-39页 |
| 6.7. 合理调整退休年龄、提高最低缴费年限 | 第39-41页 |
| 6.8. 实现养老保险基金保值增值 | 第41-45页 |
| 6.8.1. 基金投资运营制度的选择 | 第41-42页 |
| 6.8.2. 基金投资监管机制的建立 | 第42页 |
| 6.8.3. 基金投资工具的选择 | 第42-45页 |
| 结论 | 第45-46页 |
| 参考文献 | 第46-47页 |
| 后记 | 第47页 |
