中文摘要 | 第1-6页 |
英文摘要 | 第6-10页 |
引言 | 第10-11页 |
一、就业指导工作中思想政治教育的功能及必要性 | 第11-17页 |
(一) 大学生就业与就业指导 | 第11-14页 |
1. 大学生就业及特点 | 第11-12页 |
2. 大学生就业指导的意义 | 第12-14页 |
(二) 就业指导中思想政治教育的作用 | 第14-17页 |
1. 引导大学生树立科学的择业观、就业观 | 第14-15页 |
2. 帮助大学生形成良好的职业道德 | 第15页 |
3. 培养和提高大学生就业心理素质,提高抗击就业挫折的能力 | 第15-16页 |
4. 促进大学生职业生涯可持续发展 | 第16-17页 |
二、我国高校就业指导中思想政治教育现状 | 第17-27页 |
(一) 我国高校大学生就业指导现状 | 第17-21页 |
1. 我国高校毕业生面临的新的就业形势 | 第17-18页 |
2. 我国高校就业指导工作中取得的成绩 | 第18-20页 |
3. 我国高校就业指导工作存在的不足 | 第20-21页 |
(二) 新的就业形势下思想政治教育存在的问题及成因分析 | 第21-27页 |
1. 思想政治教育与大学生就业指导的融合力度不够 | 第22页 |
2. 思想政治教育对全程化就业指导的作用不明显 | 第22-24页 |
3. 思想政治教育对毕业生就业思想误区的分析不够 | 第24-25页 |
4. 就业工作中思想政治教育作用的认识不够深入 | 第25-27页 |
三、加强就业工作中思想政治教育的对策 | 第27-38页 |
(一) 强化就业指导中的思想政治教育工作 | 第27-28页 |
(二) 完善就业指导工作中思想政治教育的内容 | 第28-32页 |
1. 就业指导教育必须以思想政治教育为指导 | 第28-29页 |
2. 加强就业指导课程渗透思想政治教育理论的力度 | 第29-32页 |
(三) 创新就业指导工作中思想政治教育的途径 | 第32-33页 |
1. 充分发挥课堂教学的主导作用 | 第32页 |
2. 以丰富多彩的校园文化活动为载体,寓教于乐 | 第32-33页 |
3. 改变平面教学模式,建立三维立体教学模式 | 第33页 |
(四) 培养一支思想政治教育与就业指导有效结合的工作队伍 | 第33-38页 |
1. 新形势下,思想政治教育和就业指导工作者应具备的能力 | 第34-35页 |
2. 提高思想政治教育和就业指导工作者素质的基本途径 | 第35-38页 |
结论 | 第38-39页 |
参考文献 | 第39-41页 |
附录 | 第41-43页 |
攻读学位期间取得的科研成果清单 | 第43页 |