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人格特质与旅游职业选择意向的关系研究--以湖南省长沙市旅游管理专业本科生为例

摘要第1-4页
Abstract第4-8页
1 绪论第8-13页
   ·研究背景第8-9页
   ·研究意义第9-10页
     ·理论意义第9-10页
     ·现实意义第10页
   ·研究内容第10-11页
   ·研究框架第11-13页
2 概念界定与相关文献综述第13-24页
   ·基础概念界定第13-18页
     ·人格特质第13-16页
     ·职业选择第16-17页
     ·旅游职业选择意向第17-18页
   ·理论基础第18-20页
     ·人-职匹配理论第18-19页
     ·人格的社会学习理论第19-20页
   ·相关研究现状第20-24页
     ·职业选择的影响因素研究第20-21页
     ·人格特质与行为的研究第21-22页
     ·人格特质与职业选择的相关研究第22-23页
     ·小结第23-24页
3 研究设计第24-28页
   ·研究对象的界定第24页
   ·问卷设计第24-26页
   ·调研方案与数据收集第26页
   ·数据分析方法第26-28页
4 数据分析第28-38页
   ·样本基本情况第28-30页
     ·性别第28页
     ·户口类型第28页
     ·年级第28-29页
     ·月收入水平第29-30页
   ·人格特质的维度确定第30-33页
   ·变量间的相关关系第33-34页
   ·人格特质对旅游职业选择意向的影响第34-35页
   ·旅游职业选择意向的人群分异第35-38页
     ·性别对旅游职业选择意向的差异第35-36页
     ·户口类型对旅游职业选择意向的差异第36页
     ·年级对旅游职业选择意向的差异第36-37页
     ·家庭月收入水平对旅游职业选择意向的差异第37-38页
5 结论与启示第38-42页
   ·研究结论第38页
   ·研究启示第38-39页
   ·研究创新第39-40页
   ·研究局限与展望第40-42页
参考文献第42-46页
附录第46-48页
致谢第48-49页

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