| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-17页 |
| 引言 | 第17-25页 |
| 一、选题背景 | 第17-21页 |
| 二、选题意义和创新之处 | 第21-23页 |
| 三、研究方法与结构框架 | 第23-25页 |
| 第一章 国内外文献回顾与评价 | 第25-50页 |
| 第一节 国内外政府绩效评价研究的历史阶段 | 第25-28页 |
| 一、政府效率评价阶段 | 第25-26页 |
| 二、绩效评价阶段 | 第26-28页 |
| 第二节 国外政府绩效评价研究文献回顾 | 第28-40页 |
| 一、对政府绩效评价基本理论的研究 | 第28-33页 |
| 二、对政府绩效评价的实施及相关问题的研究 | 第33-40页 |
| 第三节 国内政府绩效评价研究文献回顾 | 第40-48页 |
| 一、对境外政府绩效评价实践的介绍与评论 | 第40-42页 |
| 二、对政府绩效评价相关理论问题的研究 | 第42-47页 |
| 三、对我国现有政府绩效评价实践的研究 | 第47-48页 |
| 第四节 对国内外相关文献的评价和本文的选题动机 | 第48-50页 |
| 第二章 政府绩效评价相关基本概念的界定 | 第50-69页 |
| 第一节 绩效的界定 | 第50-53页 |
| 一、对绩效的现有不同定义 | 第50-52页 |
| 二、组织绩效的特征 | 第52-53页 |
| 第二节 政府绩效的概念界定 | 第53-58页 |
| 一、政府绩效的内涵 | 第53-55页 |
| 二、政府绩效与其他相关概念的辨析 | 第55-58页 |
| 第三节 政府绩效评价的界定 | 第58-67页 |
| 一、政府绩效评价的概念 | 第58-60页 |
| 二、政府绩效评价与其他相关概念的比较 | 第60-67页 |
| 本章小结 | 第67-69页 |
| 第三章 政府绩效评价的基石:公共受托责任 | 第69-98页 |
| 第一节 公共受托责任的基本理论 | 第69-92页 |
| 一、受托责任的含义 | 第69-76页 |
| 二、公共受托责任的含义 | 第76-79页 |
| 三、公共受托责任的产生及其层次 | 第79-86页 |
| 四、政府公共受托责任的内容及其发展 | 第86-92页 |
| 第二节 公共受托责任与政府绩效评价的关系 | 第92-96页 |
| 一、公共受托责任是政府绩效评价的动因 | 第93-94页 |
| 二、公共受托责任是政府绩效评价的基本内容 | 第94页 |
| 三、政府绩效评价有助于强化政府的公共受托责任 | 第94-96页 |
| 本章小结 | 第96-98页 |
| 第四章 政府绩效评价的主体和对象 | 第98-123页 |
| 第一节 政府绩效评价的主体 | 第98-113页 |
| 一、政府内外部公共受托关系与政府绩效评价主体之确定 | 第98-101页 |
| 二、国外政府绩效评价的主体 | 第101-106页 |
| 三、我国政府绩效评价主体模式的发展演变 | 第106-108页 |
| 四、对构建和完善我国政府绩效评价主体体系的建议 | 第108-113页 |
| 第二节 政府绩效评价的对象 | 第113-121页 |
| 一、政府绩效评价对象的确定 | 第114-119页 |
| 二、国外政府绩效评价实践中对评价对象的确定 | 第119-120页 |
| 三、对我国政府绩效评价对象的探讨 | 第120-121页 |
| 本章小结 | 第121-123页 |
| 第五章 政府绩效评价指标体系的构建——以一级政府为对象 | 第123-189页 |
| 第一节 政府绩效评价的价值取向 | 第123-140页 |
| 一、关于政府绩效评价价值取向的现有观点及其评述 | 第124-128页 |
| 二、对我国政府绩效评价价值取向的看法 | 第128-140页 |
| 第二节 政府绩效评价指标设计的原则 | 第140-144页 |
| 一、评价指标体系设计的基本原则——以价值取向为准绳 | 第140-142页 |
| 二、评价指标体系设计的技术性原则 | 第142-144页 |
| 第三节 国外一级政府绩效评价指标体系及其对我国的借鉴意义 | 第144-154页 |
| 一、美国的一级政府绩效评价指标体系 | 第144-146页 |
| 二、英国审计委员会的地方政府全面绩效评价指标体系 | 第146-148页 |
| 三、日本的行政评价指标体系 | 第148-151页 |
| 四、瑞士洛桑国际管理发展学院的评价指标体系 | 第151-152页 |
| 五、国外一级政府绩效评价指标体系对我国的启示 | 第152-154页 |
| 第四节 我国地方一级政府绩效评价指标体系的理论建构 | 第154-181页 |
| 一、一级政府绩效评价指标体系的基本框架 | 第154-155页 |
| 二、我国一级政府绩效评价指标体系的具体构成 | 第155-181页 |
| 第五节 我国政府绩效评价指标体系的筛选 | 第181-188页 |
| 一、隶属度分析的基本原理 | 第181-182页 |
| 二、隶属度分析的前提:问卷调查 | 第182页 |
| 三、评价指标的隶属度分析 | 第182-188页 |
| 本章小结 | 第188-189页 |
| 第六章 政府绩效评价的信息基础 | 第189-213页 |
| 第一节 政府信息公开是政府绩效评价的基本前提 | 第189-191页 |
| 一、政府信息公开对政府绩效评价的重要性 | 第189-190页 |
| 二、政府绩效评价需要的信息种类 | 第190-191页 |
| 第二节 政府绩效评价财务信息基础的建立与完善 | 第191-204页 |
| 一、提供对绩效评价有用的信息是政府会计系统的重要功能 | 第191-194页 |
| 二、政府绩效评价对政府会计系统的信息需求 | 第194-197页 |
| 三、以绩效评价为导向重构我国的政府会计系统 | 第197-204页 |
| 第三节 政府绩效评价所用的其他信息的公开 | 第204-211页 |
| 一、我国政府信息公开的现状和不足 | 第204-208页 |
| 二、改进我国政府信息公开的建议 | 第208-211页 |
| 本章小结 | 第211-213页 |
| 第七章 政府绩效评价结果的公开与运用 | 第213-231页 |
| 第一节 政府绩效评价结果的公开 | 第213-217页 |
| 一、政府绩效评价目标与评价结果公开的关系 | 第213-215页 |
| 二、政府绩效评价结果的对外公开 | 第215-217页 |
| 第二节 政府绩效评价结果的运用 | 第217-222页 |
| 一、政府绩效评价结果的内部运用 | 第218-219页 |
| 二、政府绩效评价结果的外部运用 | 第219-222页 |
| 第三节 我国在政府绩效评价结果的公开和运用方面的不足与改进 | 第222-230页 |
| 一、我国在政府绩效评价结果公开与运用方面的问题与不足 | 第223-225页 |
| 二、对改进我国政府绩效评价结果公开与运用制度的建议 | 第225-230页 |
| 本章小结 | 第230-231页 |
| 结束语 | 第231-233页 |
| 参考文献 | 第233-251页 |
| 附录 | 第251-282页 |
| 后记 | 第282页 |
