| 中文摘要 | 第1-7页 |
| 英文摘要 | 第7-12页 |
| 1 绪论 | 第12-30页 |
| ·Holmstrom-Kaplan问题 | 第12-14页 |
| ·研究选题及其意义 | 第14-19页 |
| ·企业理论的简要回顾 | 第19-26页 |
| ·研究方法与结构安排 | 第26-28页 |
| ·主要工作与创新 | 第28-30页 |
| 2 经济组织的缘起与发展 | 第30-54页 |
| ·格论、Tarski不动点定理与作为分工网络的市场分析 | 第30-43页 |
| ·专业化经济与新兴古典分析框架 | 第30-34页 |
| ·分工对称超模博弈及其均衡存在性 | 第34-43页 |
| ·Yang-Ng企业模型:企业的内生出现 | 第43-48页 |
| ·迂回生产、剩余所有权与企业 | 第43-48页 |
| ·Coase定理与企业制度 | 第48页 |
| ·扩展的分析:作为非对称动态博弈解的Yang-Ng企业 | 第48-52页 |
| ·企业家与企业边界 | 第48-51页 |
| ·人力资本的性质:未能涉及的问题 | 第51-52页 |
| ·本章小结 | 第52-54页 |
| 3 基于专业化与不完全契约的企业自生成模型 | 第54-82页 |
| ·企业专用的专业化人力资本 | 第54-57页 |
| ·企业的自生成过程分析 | 第57-73页 |
| ·不完全契约企业模型 | 第58-63页 |
| ·动态博弈:剩余所有权配置与专用性人力资本投资 | 第63-71页 |
| ·企业的存在性与增长性 | 第71-73页 |
| ·专业化与多元化经营 | 第73-78页 |
| ·多元化如何毁灭价值 | 第73-74页 |
| ·多元化论争及其经验实证 | 第74-78页 |
| ·HK问题与新经济企业理论 | 第78-81页 |
| ·独立控制与创新 | 第78-79页 |
| ·企业战略:基于资源的企业观点述评 | 第79-81页 |
| ·本章小结 | 第81-82页 |
| 4 专业化经营对债务运用的限制分析 | 第82-96页 |
| ·资本结构理论及其研究进展 | 第82-86页 |
| ·债务的收益与成本 | 第82-85页 |
| ·资本结构研究的最新进展:财务契约与相机权益分析 | 第85-86页 |
| ·增长、税收与资本结构 | 第86-90页 |
| ·专业化企业 | 第87-88页 |
| ·增长与无风险债务融资 | 第88-90页 |
| ·不确定性下的资本结构决策 | 第90-94页 |
| ·随机增长与风险债务的动态调整 | 第90-92页 |
| ·债务的实际运用 | 第92-94页 |
| ·本章小结 | 第94-96页 |
| 5 超越 Berle-Means 范式的公司治理及其实践 | 第96-116页 |
| ·公司治理的概念与目标 | 第96-101页 |
| ·治理理论的渊源与发展 | 第96-100页 |
| ·现代公司是企业成长的终结吗?89 | 第100-101页 |
| ·超越Berle-Means治理范式 | 第101-107页 |
| ·公司治理变迁概览 | 第101-104页 |
| ·基于专业化与分工经济增长的企业治理演进 | 第104-107页 |
| ·转型时期中国国有企业治理及其改革 | 第107-114页 |
| ·国有企业治理实践述评 | 第107-109页 |
| ·国有企业效率悖论及其解释 | 第109-112页 |
| ·经营评估与分类重组 | 第112-113页 |
| ·国有企业价值与持续改革 | 第113-114页 |
| ·本章小结 | 第114-116页 |
| 6 结论 | 第116-118页 |
| 致 谢 | 第118-120页 |
| 参考文献 | 第120-132页 |
| 附录:作者在攻读博士学位期间发表的论文 | 第132-137页 |
