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我国承接国外跨国公司离岸服务外包的对策研究

摘要第1-4页
ABSTRACT第4-9页
第1章 导论第9-16页
   ·问题的提出第9-10页
   ·国内外相关研究述评第10-13页
   ·研究的视角、框架和方法第13-16页
     ·研究视角第13页
     ·研究框架第13-15页
     ·研究方法第15-16页
第2章 跨国公司离岸服务外包概述第16-27页
   ·离岸服务外包的概念第16-18页
     ·离岸服务外包的基本概念第16-17页
     ·离岸服务外包的类型第17-18页
   ·跨国公司离岸服务外包的动因第18-21页
     ·外部环境分析第18-19页
     ·内部动因分析第19-21页
   ·跨国公司离岸服务外包的影响第21-25页
     ·离岸服务外包对母国的影响第22-24页
     ·离岸服务外包对东道国的影响第24-25页
   ·跨国公司离岸服务外包发展的特点与趋势第25-27页
     ·交易规模扩大第25-26页
     ·业务范围拓宽第26页
     ·参与群体增多第26页
     ·离岸外包转回在岸的趋势第26-27页
第3章 我国承接跨国公司离岸服务外包的现状分析第27-44页
   ·全球离岸服务外包产业的总体发展状况第27-32页
     ·全球离岸服务外包市场的规模与增长第27-28页
     ·全球离岸服务外包产业的供求形势分析第28-30页
     ·东道国承接能力分析第30-32页
   ·我国承接跨国公司离岸服务外包的情况及特点第32-37页
     ·我国承接离岸服务外包的情况第32-36页
     ·我国承接离岸服务外包的特点第36-37页
   ·中印承接离岸服务外包现状的对比分析第37-44页
     ·印度承接离岸服务外包的情况及特点第37-40页
     ·中印服务外包产业对比分析第40-44页
第4章 我国承接跨国公司离岸服务外包的SWOT分析第44-59页
   ·我国承接离岸服务外包的优势(S)第44-49页
     ·政局稳定、经济快速发展第44-45页
     ·人力资源丰富、劳动力成本低第45-47页
     ·基础设施完备第47页
     ·良好的投资环境和政策环境第47-48页
     ·与日、韩合作具有地域优势和语言文化优势第48页
     ·产业集群优势第48-49页
   ·我国承接离岸服务外包的劣势(W)第49-53页
     ·规模不大第49页
     ·人才结构不合理,高端人才严重匾乏第49-50页
     ·欠缺实际工作技能,英语水平和沟通能力有待提高第50页
     ·服务业发展滞后,服务意识淡薄,服务能力欠缺第50-51页
     ·全球知名度不高,缺乏国际市场开拓能力第51页
     ·外包行业尚不成熟第51-52页
     ·集中于低端环节第52页
     ·法律环境有待改善第52页
     ·政出多门,多头管理,协调不畅,效率不高第52-53页
   ·我国承接离岸服务外包的机会(O)第53-54页
     ·承接服务外包发展空间广阔第53页
     ·欧美的发包企业都把中国作为发展重点第53页
     ·香港是进入西方市场的窗口第53-54页
     ·与印度合作第54页
     ·2008年奥运会第54页
   ·我国承接离岸服务外包的威胁(T)第54-56页
     ·美国等主要发包国的抵制情绪第54-55页
     ·服务外包市场竞争激烈第55页
     ·服务离岸可能转回在岸的趋势第55-56页
     ·服务外包迅猛发展,政策措施需要及时调整和完善第56页
   ·我国承接离岸服务外包的 SWOT矩阵分析第56-59页
第5章 我国承接跨国公司离岸服务外包的对策建议第59-65页
   ·我国政府承接离岸服务外包的战略对策第59-61页
     ·简化政府流程第59页
     ·不断完善服务外包促进政策第59页
     ·建立全方位的服务外包信息平台第59-60页
     ·加强政府间对话与合作,协助企业开拓国际市场第60页
     ·完善人才引进和培养机制第60-61页
     ·不断改善法律环境,提高企业自有知识产权保护意识第61页
     ·推动创建国家级的服务外包行业协会第61页
   ·我国企业承接离岸服务外包的战略对策第61-63页
     ·提高行业整合度,扩大企业规模第62页
     ·吸收和培养高级人才第62页
     ·提高服务意识,保证服务质量第62-63页
     ·重视与服务外包商的合作关系第63页
     ·提高知识产权保护意识第63页
   ·其他战略对策第63-65页
     ·与印度合作,合力打入高端国际市场第63-64页
     ·以香港为跳板,进军西方市场第64页
     ·利用2008年奥运会展示中国优越的内部条件第64-65页
第6章 案例分析:印度软件外包巨头TCS公司的外包模式与启示第65-73页
   ·TCS公司简介第65-66页
   ·TCS公司的商业模式与成功原因第66-70页
     ·全球交付模式第66-67页
     ·面向全球的技术支持和营销网络第67-68页
     ·科学完善的项目管理体系第68-69页
     ·业界领先的人力资源开发第69页
     ·灵活的组织结构第69-70页
   ·TCS公司的外包模式和经验对我国软件外包企业的启示第70-73页
     ·不断加强科技研发第70-71页
     ·积极开拓国际市场第71页
     ·提高全球支付能力第71页
     ·加强人力资源开发第71-72页
     ·提高项目管理水平第72-73页
第7章 结论与展望第73-74页
   ·基本结论第73页
   ·进一步研究的方向第73-74页
致谢第74-75页
参考文献第75-78页
攻读学位期间的研究成果第78页

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