技术创新网络内部差异性对跨组织学习绩效的影响研究
| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-8页 |
| 1 引言 | 第8-18页 |
| ·研究背景 | 第9-16页 |
| ·现实背景 | 第9-12页 |
| ·理论背景 | 第12-16页 |
| ·研究内容 | 第16页 |
| ·研究方法与研究框架 | 第16-18页 |
| 2 文献综述 | 第18-32页 |
| ·技术创新网络相关研究综述 | 第18-23页 |
| ·技术创新网络的概念 | 第18-19页 |
| ·技术创新网络的网络特征 | 第19-23页 |
| ·跨组织学习相关研究综述 | 第23-28页 |
| ·组织学习与跨组织学习 | 第23-25页 |
| ·跨组织学习绩效的相关研究 | 第25-28页 |
| ·网络内部差异性的相关研究 | 第28-30页 |
| ·评述 | 第30-32页 |
| 3 概念模型及相关假设 | 第32-47页 |
| ·概念界定及模型构建 | 第32-37页 |
| ·概念界定 | 第32-34页 |
| ·概念模型构建 | 第34-37页 |
| ·网络内部差异性与跨组织学习绩效的关系及假设 | 第37-45页 |
| ·网络内部差异性与知识贡献之间的关系及假设 | 第37-41页 |
| ·网络内部差异性与关系贡献之间的关系及假设 | 第41-45页 |
| ·本章小结 | 第45-47页 |
| 4 研究实证设计 | 第47-61页 |
| ·样本及数据的收集 | 第47-49页 |
| ·调研对象的选择 | 第47页 |
| ·调研过程 | 第47-49页 |
| ·变量的测度 | 第49-60页 |
| ·度量指标选择的基本原则 | 第49-50页 |
| ·量表设计及其依据 | 第50-56页 |
| ·量表的检验 | 第56-60页 |
| ·本章小结 | 第60-61页 |
| 5 实证检验结果分析及讨论 | 第61-69页 |
| ·描述性统计分析 | 第61-62页 |
| ·因子分析与可靠性分析 | 第62-63页 |
| ·相关假设验证 | 第63-65页 |
| ·网络内部差异性与知识贡献之间的关系 | 第63-64页 |
| ·网络内部差异性与关系贡献之间的关系 | 第64-65页 |
| ·实证结果及讨论 | 第65-67页 |
| ·本章小结 | 第67-69页 |
| 6 研究局限性与展望 | 第69-71页 |
| ·主要研究工作与创新点 | 第69页 |
| ·研究局限性与展望 | 第69-71页 |
| ·研究局限性 | 第69-70页 |
| ·研究展望 | 第70-71页 |
| 致谢 | 第71-72页 |
| 参考文献 | 第72-81页 |
| 附录 | 第81-84页 |
