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乡镇纪检组织建设研究--以昆明市两区管委会金源乡为例

摘要第1-4页
ABSTRACT第4-9页
绪论第9-15页
 一、选题背景及研究意义第9-11页
  (一)选题背景第9-10页
  (二)研究意义第10-11页
 二、国内外研究综述第11-13页
  (一)国外研究综述第11-12页
  (二)国内研究综述第12-13页
 三、研究内容与研究方法第13-15页
  (一)研究内容第13-14页
  (二)研究方法第14-15页
第一章 我国乡镇纪检组织建设基本形势分析第15-22页
 第一节 我国乡镇纪检组织建设历史沿革第15-19页
  一、中国共产党纪检组织建设历史沿革第15-16页
  二、我国乡镇纪检组织建设历史沿革第16-19页
 第二节 我国乡镇纪检组织的特点第19-20页
  一、纪检职责的神圣性第19页
  二、纪检机关的权威性第19页
  三、纪检工作的复杂性第19页
  四、纪检干部的特殊性第19-20页
  五、内部监督的约束性第20页
 第三节 当前乡镇纪检组织建设面临的形势第20-22页
  一、党和政府自身先进性的要求第20-21页
  二、社会形势对纪检工作的要求第21页
  三、对纪检干部的职责要求第21-22页
第二章 昆明市两区管委会金源乡纪检组织建设现状第22-31页
 第一节 昆明市两区管委会金源乡基本情况第22-25页
  一、金源乡经济社会基本情况第22页
  二、金源乡经济社会发展思路第22-24页
  三、金源乡党建基本情况第24-25页
 第二节 昆明市两区管委会金源乡纪检组织组织架构及领导体制第25页
  一、组织架构第25页
  二、领导体制第25页
 第三节 昆明市两区管委会金源乡纪检组织工作职责第25-26页
  一、执行性方面第25-26页
  二、监督性方面第26页
  三、民主性方面第26页
  四、组织性方面第26页
 第四节 昆明市两区管委会金源乡纪检组织工作流程第26-29页
  一、信访举报工作流程第26-28页
  二、案件检查工作流程第28-29页
  三、案件审理工作流程第29页
 第五节 昆明市两区管委会金源乡纪检组织制度建设情况第29-30页
  一、制度建设框架第29页
  二、制度建设内容第29-30页
  三、制度建设成效第30页
 第六节 昆明市两区管委会金源乡纪检组织保障情况第30-31页
  一、机构编制及人员配备情况第30页
  二、硬件设施配套情况第30页
  三、工作经费保障情况第30-31页
第三章 昆明市两区管委会金源乡纪检组织建设存在的问题及原因分析第31-37页
 第一节 昆明市两区管委会金源乡纪检组织建设存在的问题第31-34页
  一、纪检组织体制机制相对落后第31页
  二、纪检组织力量配置比较薄弱第31-32页
  三、乡党政主要领导思想认识陷入盲区第32页
  四、纪检干部工作积极性难调动第32-33页
  五、纪检干部不能专注于纪检工作第33页
  六、纪检干部开展工作有畏难情绪第33-34页
 第二节 昆明市两区管委会金源乡纪检组织建设存在问题的原因分析第34-37页
  一、纪检组织体制机制不健全第34页
  二、纪检组织结构单一第34页
  三、纪检组织的地位不明确第34-35页
  四、纪检工作制度不完善第35页
  五、纪检工作监督不到位第35页
  六、纪检干部素质普遍不高第35-37页
第四章 改进昆明市两区管委会金源乡纪检组织建设的对策及建议第37-46页
 第一节 加强纪检组织体制机制建设第37-38页
  一、完善纪检组织领导体制第37页
  二、创新纪检组织工作机制第37-38页
 第二节 优化明确纪检组织的结构与地位第38-39页
  一、探索优化纪检组织结构第38页
  二、合理配置纪检组织力量第38页
  三、切实明确纪检组织地位第38-39页
 第三节 加强纪检组织制度建设第39-40页
  一、完善纪检监察信访办理制度第39页
  二、完善查办案件制度第39-40页
  三、完善文书档案管理制度第40页
 第四节 加强纪检组织文化建设第40-41页
  一、加强纪检组织廉政文化氛围的营造第40页
  二、加强纪学习型检组织的建设力度第40-41页
 第五节 加强纪检干部队伍建设第41-46页
  一、加强纪检队伍人员配备第41页
  二、提高纪检干部的思想政治素质第41-42页
  三、提高纪检干部工作业务水平第42页
  四、加强对纪检干部工作的保障第42-43页
  五、强化对纪检干部的监督管理第43-44页
  六、严格对纪检干部的目标责任考核及结果运用第44-46页
结束语第46-47页
参考文献第47-50页
附件第50-51页
致谢第51-52页

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