企业合作型竞争战略内部绩效影响因素研究
| 摘要 | 第1-3页 |
| ABSTRACT | 第3-7页 |
| 1 绪论 | 第7-11页 |
| ·研究背景 | 第7-8页 |
| ·研究意义 | 第8-9页 |
| ·研究内容 | 第9页 |
| ·研究方法及技术路线 | 第9-11页 |
| ·研究方法 | 第9-10页 |
| ·研究技术路线 | 第10-11页 |
| 2 相关理论和文献综述 | 第11-22页 |
| ·竞争战略理论研究综述 | 第11-13页 |
| ·战略概念的界定 | 第11页 |
| ·竞争战略的研究综述 | 第11-13页 |
| ·合作型竞争战略理论相关研究综述 | 第13-19页 |
| ·企业合作概念的界定 | 第13-14页 |
| ·影响企业合作效果的因素分析 | 第14-15页 |
| ·合作型竞争战略的研究现状 | 第15-19页 |
| ·战略绩效研究综述 | 第19-20页 |
| ·文献述评 | 第20-22页 |
| 3 理论分析 | 第22-33页 |
| ·相关概念的界定 | 第22页 |
| ·理论模型的提出 | 第22-23页 |
| ·研究假设 | 第23-26页 |
| ·资源互补性与合作型竞争战略内部绩效之间的关系 | 第23-24页 |
| ·目标一致性与合作型竞争战略内部绩效之间的关系 | 第24页 |
| ·文化兼容性与合作型竞争战略内部绩效之间的关系 | 第24-25页 |
| ·信任与合作型竞争战略内部绩效之间的关系 | 第25-26页 |
| ·变量设计 | 第26-28页 |
| ·变量分类 | 第26页 |
| ·潜变量的观测变量设计 | 第26-28页 |
| ·结构方程模型 | 第28-33页 |
| ·结构方程模型理论介绍 | 第28-30页 |
| ·SEM技术相对于传统统计方法的优势 | 第30页 |
| ·SEM适配度指标 | 第30-31页 |
| ·本文SEM的建立 | 第31-33页 |
| 4 实证分析 | 第33-45页 |
| ·问卷设计 | 第33页 |
| ·分析方法 | 第33-34页 |
| ·样本选取及数据来源 | 第34页 |
| ·预调查数据分析 | 第34-37页 |
| ·正式调研的数据分析 | 第37-45页 |
| ·问卷回收情况 | 第37页 |
| ·样本基本特征 | 第37-38页 |
| ·描述性统计分析 | 第38-39页 |
| ·正式调研问卷的效度分析 | 第39-41页 |
| ·正式调研问卷的信度分析 | 第41-42页 |
| ·结构方程模型分析 | 第42-44页 |
| ·假设检验结果 | 第44-45页 |
| 5 研究结论和建议 | 第45-50页 |
| ·研究结论 | 第45-47页 |
| ·对策与建议 | 第47-48页 |
| ·研究的创新点及局限性 | 第48-50页 |
| 参考文献 | 第50-54页 |
| 附件：调查问卷 | 第54-56页 |
| 攻读学位期间公开发表的论文 | 第56-57页 |
| 致谢 | 第57-58页 |
