| 引言 | 第1页 |
| 1 企业核心能力的基本理论综述 | 第6-14页 |
| ·企业核心能力的概念 | 第6-8页 |
| ·企业核心能力的特征 | 第8-9页 |
| ·企业核心能力的维度 | 第9-11页 |
| ·企业核心能力的本质剖析 | 第11-14页 |
| 2 核心刚性的理论分析 | 第14-19页 |
| ·核心刚性的概念及表现 | 第14-15页 |
| ·核心刚性的维度 | 第15-18页 |
| ·核心刚性的成因探寻 | 第18-19页 |
| ·企业核心能力变为核心刚性的理论诠释 | 第19页 |
| 3 治理核心刚性的企业战略关键--抓住本质因素，实施知识管理 | 第19-26页 |
| ·治理核心刚性的出发点:知识 | 第20-23页 |
| ·治理核心刚性的战略关键:知识管理 | 第23-24页 |
| ·实施知识管理治理核心刚性的原理分析 | 第24-26页 |
| ·实施知识管理治理核心刚性应注意的基本原则 | 第26页 |
| 4 实施知识管理治理核心刚性的战略措施构想 | 第26-38页 |
| ·组织 | 第27-33页 |
| ·技术 | 第33-36页 |
| ·文化 | 第36-38页 |
| 结论 | 第38-39页 |
| 参考文献 | 第39-42页 |