| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-8页 |
| 1 绪论 | 第8-17页 |
| ·研究背景和意义 | 第8-9页 |
| ·研究背景 | 第8-9页 |
| ·研究意义 | 第9页 |
| ·国内外研究现状 | 第9-13页 |
| ·国外研究现状 | 第9-12页 |
| ·国内研究现状 | 第12页 |
| ·国内外研究现状的特点 | 第12-13页 |
| ·论文研究的问题及方法 | 第13-14页 |
| ·本文研究的内容和框架 | 第14-16页 |
| ·本章小结 | 第16-17页 |
| 2 理论综述 | 第17-26页 |
| ·“管理防御”假说 | 第17-18页 |
| ·管理防御与委托代理理论研究的异同 | 第17-18页 |
| ·管理防御的内涵解释 | 第18页 |
| ·由企业控制权结构引发的经理人管理防御行为 | 第18-19页 |
| ·投资短视行为 | 第19-22页 |
| ·企业非效率投资行为的分类及介绍 | 第20-21页 |
| ·企业投资短视行为的内涵解释及表象分析 | 第21-22页 |
| ·经理人投资行为决策理论一信号传递博弈论 | 第22-25页 |
| ·本章小结 | 第25-26页 |
| 3 基于经理人管理防御的企业投资短视行为博弈分析模型 | 第26-35页 |
| ·研究假设 | 第26-28页 |
| ·经理人对企业投资决策具有决定作用 | 第26页 |
| ·长、短期投资项目特征与经理类型假设的提出 | 第26-28页 |
| ·基于“管理防御”假说下的企业投资短视行为信号博弈分析 | 第28-34页 |
| ·本章小结 | 第34-35页 |
| 4 基于经理人管理防御的企业投资短视行为的实验研究 | 第35-53页 |
| ·实验研究的价值及其设计准则 | 第35-37页 |
| ·实验研究对博弈理论研究的作用价值 | 第35页 |
| ·实验研究的设计准则 | 第35-37页 |
| ·基于经理人管理防御的企业投资短视行为的模拟实验分析 | 第37-51页 |
| ·调查问卷的编制及变量的度量 | 第38-42页 |
| ·调查问卷的样本与数据收集 | 第42-46页 |
| ·经理人投资决策模拟实验 | 第46-51页 |
| ·本章小结 | 第51-53页 |
| 5 基于经理人管理防御的企业投资短视问题的解决对策 | 第53-65页 |
| ·完善经理人报酬制度 | 第53-59页 |
| ·实施一定范围内的额外的报酬补偿 | 第53-58页 |
| ·实现经理人长期激励与企业价值挂钩 | 第58-59页 |
| ·建立科学的投资决策制度和透明的决策程度过程 | 第59-60页 |
| ·合理设置高层管理者的任职生命周期 | 第60-61页 |
| ·完善内部董事会的结构和功能并健全外部经理劳动力市场 | 第61-62页 |
| ·规范监督高级管理层的政府行为并完善监督法律制度 | 第62-64页 |
| ·本章小结 | 第64-65页 |
| 6 研究结论 | 第65-67页 |
| 致谢 | 第67-68页 |
| 参考文献 | 第68-72页 |
| 在校学习期间发表论文情况 | 第72-73页 |
| 附录 | 第73-82页 |
