| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-8页 |
| 1 导论 | 第8-15页 |
| ·选题背景及意义 | 第8-11页 |
| ·选题的内容和方法 | 第11页 |
| ·研究的思路与框架 | 第11-14页 |
| ·论文的主要贡献 | 第14-15页 |
| 2 文献理论综述 | 第15-22页 |
| ·企业发展战略管理理论 | 第15-18页 |
| ·可持续发展理论 | 第18-20页 |
| ·科学发展观的战略思想 | 第20-22页 |
| 3 陕西高校后勤集团内外部环境分析 | 第22-42页 |
| ·宏观环境分析 | 第22-27页 |
| ·行业环境分析 | 第27-32页 |
| ·内部资源分析 | 第32-37页 |
| ·SWOT分析 | 第37-42页 |
| 4 陕西高校后勤集团未来发展战略 | 第42-47页 |
| ·愿景目标及发展思路 | 第42-43页 |
| ·发展战略的定位与思考 | 第43-44页 |
| ·发展战略中的战略重点问题 | 第44-46页 |
| ·竞争战略选择问题 | 第46-47页 |
| 5 陕西高校后勤集团发展战略的实施 | 第47-56页 |
| ·战略实施的基本条件 | 第47-50页 |
| ·战略实施的步骤 | 第50页 |
| ·战略实施的对策与措施 | 第50-56页 |
| 6 结论 | 第56-57页 |
| ·主要结论 | 第56页 |
| ·进一步研究的问题 | 第56-57页 |
| 参考文献 | 第57-60页 |
| 致谢 | 第60页 |