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雇主替代责任初探

中文提要第1-4页
Abstract第4-7页
前言第7-8页
一、雇主替代责任概述第8-14页
 (一) 雇主替代责任的基本内涵第8-9页
 (二) 雇主替代责任制度的起源与发展第9-11页
 (三) 雇主替代责任的理论基础第11-14页
二、雇主替代责任的归责原则第14-21页
 (一) 有关雇主替代责任的三种归责原则第14-16页
 (二) 对其他模式的考察与分析第16-18页
 (三) 我国雇主责任中归责原则的选择第18-21页
三、雇主替代责任的构成要件第21-34页
 (一) 雇佣关系的存在第21-25页
  (1) 各国做法的借鉴第21-24页
  (2) 分析和总结第24-25页
 (二) 受雇人的行为是在执行职务范围第25-31页
  (1) 各国做法的借鉴第25-29页
  (2) 分析和总结第29-31页
 (三) 受雇人的行为须为侵权行为第31-34页
  (1) 各国做法的借鉴第31-32页
  (2) 分析与总结第32-34页
四、司法实践中关于雇主替代责任问题的探析第34-40页
 (一) 借用雇员致人损害责任的承担第34-35页
 (二) 实务中雇佣关系与承揽关系的界定第35-37页
 (三) 实务中雇佣关系与劳动关系的界定第37-39页
 (四) 雇员的诉讼地位第39-40页
五、雇主替代责任的中国立法现状及其完善第40-44页
 (一) 我国雇主替代责任立法的现状及分析第40-41页
 (二) 完善我国雇主替代责任制度的建议第41-44页
参考文献第44-46页
攻读学位期间本人公开发表的论文第46页

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