| 摘要 | 第4-6页 |
| abstract | 第6-8页 |
| 第1章 绪论 | 第13-23页 |
| 1.1 选题的背景 | 第13页 |
| 1.2 选题的意义 | 第13-14页 |
| 1.3 文献综述 | 第14-21页 |
| 1.3.1 国外研究现状 | 第14-15页 |
| 1.3.2 国内研究现状 | 第15-21页 |
| 1.4 研究思路与内容 | 第21-22页 |
| 1.5 创新之处 | 第22-23页 |
| 第2章 “营改增”相关概念及理论 | 第23-26页 |
| 2.1 “营改增”相关概念 | 第23页 |
| 2.1.1 营业税的概念及特点 | 第23页 |
| 2.1.2 增值税的概念及特点 | 第23页 |
| 2.2 “营改增”相关理论 | 第23-26页 |
| 2.2.1 税收中性理论 | 第23-24页 |
| 2.2.2 税收宏观调控理论 | 第24-25页 |
| 2.2.3 最优税制理论 | 第25-26页 |
| 第3章 建筑企业“营改增”前后税会差异 | 第26-34页 |
| 3.1 建筑业发展现状 | 第26-29页 |
| 3.1.1 建筑业税收负担现状 | 第26-27页 |
| 3.1.2 建筑业固定资产投资现状 | 第27-29页 |
| 3.2 建筑企业会核算特点 | 第29-30页 |
| 3.2.1 采取分级核算方式 | 第29页 |
| 3.2.2 工程成本每项单独计算 | 第29-30页 |
| 3.2.3 工程价款分阶段结算 | 第30页 |
| 3.2.4 自然环境影响施工成本 | 第30页 |
| 3.3 建筑企业“营改增”前后税会差异 | 第30-34页 |
| 3.3.1 建筑企业“营改增”后税收差异 | 第30-32页 |
| 3.3.2 建筑企业“营改增”后会计差异 | 第32-34页 |
| 第4章 “营改增”对建筑企业的影响 | 第34-42页 |
| 4.1 建筑企业财务报表受“营改增”的影响 | 第34-39页 |
| 4.1.1 “营改增”对建筑企业利润表的影响 | 第34-36页 |
| 4.1.2 建筑企业资产负债表受“营改增”的影响 | 第36-37页 |
| 4.1.3 “营改增”对建筑企业现金流量表的影响 | 第37-39页 |
| 4.2 建筑企业经营管理受“营改增”的影响 | 第39-42页 |
| 4.2.1 对建筑企业合同管理的影响 | 第39-40页 |
| 4.2.2 对建筑企业采购管理的影响 | 第40-41页 |
| 4.2.3 对建筑企业经营模式的影响 | 第41页 |
| 4.2.4 对建筑企业发票管理的影响 | 第41-42页 |
| 第5章 “营改增”对LH建筑公司影响的案例分析 | 第42-67页 |
| 5.1 LH建筑公司基本情况介绍 | 第42-43页 |
| 5.2 “营改增”对LH建筑公司会计核算的影响分析 | 第43-46页 |
| 5.3 “营改增”对LH建筑公司税负的影响分析 | 第46-50页 |
| 5.3.1 LH建筑公司“营改增”后整体税负变化 | 第46-47页 |
| 5.3.2 LH建筑公司一般计税方法下税负分析 | 第47-50页 |
| 5.3.3 LH建筑公司简易计税方法下税负分析 | 第50页 |
| 5.4 “营改增”对LH建筑公司财务报表的影响分析 | 第50-54页 |
| 5.4.1 对资产负债表的影响 | 第50-51页 |
| 5.4.2 对利润表的影响 | 第51-53页 |
| 5.4.3 对现金流量表的影响 | 第53-54页 |
| 5.5 “营改增”对LH建筑公司经营管理的影响分析 | 第54-67页 |
| 5.5.1 对工程造价及投标的影响分析 | 第54页 |
| 5.5.2 对LH建筑公司税务管理的影响分析 | 第54-55页 |
| 5.5.3 对LH建筑公司特殊业务的影响分析 | 第55-67页 |
| 第6章 建筑企业“营改增”的应对策略 | 第67-72页 |
| 6.1 合理应用财政税收政策 | 第67-68页 |
| 6.1.1 老项目选择简易计税 | 第67页 |
| 6.1.2 甲供工程选择简易计税 | 第67-68页 |
| 6.1.3 清包工项目选择简易计税 | 第68页 |
| 6.2 借机规范物资采购流程 | 第68-69页 |
| 6.2.1 甄别供应商选择 | 第68-69页 |
| 6.2.2 创建供应商档案 | 第69页 |
| 6.3 建立健全劳务用工模式 | 第69-70页 |
| 6.3.1 完善准入制度,加强培训管理 | 第70页 |
| 6.3.2 限制劳务派遣,组建自有队伍 | 第70页 |
| 6.4 注重发票管理规避风险 | 第70-72页 |
| 6.4.1 加强培训,规范格式 | 第70-71页 |
| 6.4.2 承载事实,规避风险 | 第71页 |
| 6.4.3 及时传递,适时抵扣 | 第71页 |
| 6.4.4 明确期限,科学筹划 | 第71-72页 |
| 第7章 结论 | 第72-73页 |
| 参考文献 | 第73-76页 |
| 致谢 | 第76页 |
