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新生代农民工职业技能培训质量保障机制研究

摘要第4-5页
Abstract第5-6页
导论第7-18页
    (一) 问题的提出第7-10页
    (二) 已有研究述评第10-16页
    (三) 研究思路和研究方法第16-18页
一、建立和完善新生代农民工职业技能培训质量保障机制的意义第18-23页
    (一) 新生代农民工职业技能培训具有其特殊性第18-22页
    (二) 新生代农民工职业技能培训质量堪忧第22-23页
二、新生代农民工职业技能培训质量保障机制的构成第23-28页
    (一) 质量目标第23-24页
    (二) 质量主体第24-25页
    (三) 质量评价第25-26页
    (四) 质量管理第26-27页
    (五) 质量信息与反馈第27-28页
三、新生代农民工职业技能培训质量保障机制存在的问题及原因第28-38页
    (一) 质量保障目标模糊第28-29页
    (二) 保障主体活力不足第29-32页
    (三) 质量评价不受重视第32-34页
    (四) 质量管理效率低下第34-36页
    (五) 质量保障的信息与反馈运行不畅第36-38页
四、完善新生代农民工职业技能培训质量保障机制的对策建议第38-42页
    (一) 明确面向新生代农民工职业技能培训的总体目标第38页
    (二) 充分发挥质量保障主体在新生代农民工职业技能培训方面的作用第38-39页
    (三) 完善新生代农民工职业技能培训质量评价第39-40页
    (四) 加强新生代农民工职业技能培训质量管理第40-41页
    (五) 建立畅通的保障质量信息与反馈渠道第41-42页
结语第42-43页
参考文献第43-47页
附录第47-50页
后记第50页

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