摘要 | 第1-5页 |
ABSTRACT | 第5-9页 |
第一章 绪论 | 第9-16页 |
·选题背景及研究意义 | 第9-10页 |
·选题背景 | 第9页 |
·研究意义 | 第9-10页 |
·国内外研究综述 | 第10-14页 |
·国外研究动态 | 第10-12页 |
·国内研究动态 | 第12-14页 |
·研究述评 | 第14页 |
·研究方法 | 第14-15页 |
·研究框架 | 第15-16页 |
第二章 高新技术企业界定及人力资本投资相关理论研究 | 第16-24页 |
·高新技术企业及其人力资本 | 第16-20页 |
·高新技术企业内涵与特征 | 第16-18页 |
·高新技术企业人力资本特征与分类 | 第18-20页 |
·高新技术企业人力资本投资相关理论 | 第20-23页 |
·高新技术企业人力资本投资内涵与特征 | 第20-21页 |
·高新技术企业人力资本投资分类与方式 | 第21-22页 |
·人力资本投资在高新技术企业中的作用 | 第22-23页 |
·企业人力资本投资财务决策分析理论基础 | 第23-24页 |
·马克思的劳动价值论 | 第23页 |
·时间价值理论 | 第23页 |
·风险报酬理论 | 第23-24页 |
第三章 我国高新技术企业人力资本投资及其决策现状分析 | 第24-30页 |
·我国高新技术企业人力资本投资情况 | 第24-26页 |
·我国高新技术企业人力资本投资收益现状 | 第26-28页 |
·我国高新技术企业人力资本投资财务决策现状 | 第28-30页 |
第四章 高新技术企业人力资本投资财务决策分析方法体系构建 | 第30-42页 |
·构建人力资本投资财务决策分析方法体系的意义 | 第30-31页 |
·构建人力资本投资财务决策分析方法体系的原则 | 第31页 |
·高新技术企业人力资本投资财务决策分析方法 | 第31-42页 |
·定性分析法 | 第31-36页 |
·定量分析法 | 第36-42页 |
第五章 基于净现值法的高新技术企业人力资本投资财务决策评价 | 第42-54页 |
·净现值法的基本思路及运用难点 | 第42-43页 |
·净现值法的基本思路 | 第42页 |
·净现值法运用难点 | 第42-43页 |
·高新技术企业人力资本投资成本与收益分析 | 第43-47页 |
·高新技术企业人力资本投资成本分析 | 第43-44页 |
·高新技术企业人力资本投资收益分析 | 第44-47页 |
·高新技术企业人力资本投资相关现金流量分析 | 第47-50页 |
·引进新研发人员投资相关现金流量分析 | 第47-49页 |
·研发人员在职培训投资相关现金流量分析 | 第49-50页 |
·高新技术企业人力资本投资风险分析 | 第50页 |
·环境风险(或非管理风险) | 第50页 |
·管理风险 | 第50页 |
·改进后的净现值法在高新技术企业人力资本投资财务决策中的应用 | 第50-54页 |
·风险调整现金流量法 | 第50-51页 |
·风险调整折现率法 | 第51-54页 |
第六章 实证分析 | 第54-61页 |
·A 企业简介 | 第54页 |
·A 企业人力资本投资情况分析 | 第54-57页 |
·A 企业目前人力资本情况 | 第54-55页 |
·A 企业人力资本投资成本分析 | 第55-56页 |
·A 企业人力资本与物质资本投资结构分析 | 第56页 |
·A 企业人力资本投资收益分析 | 第56-57页 |
·A 企业人力资本投资财务决策分析 | 第57-59页 |
·A 企业人力资本投资财务决策现状分析 | 第57-58页 |
·基于净现值的人力资本投资财务决策分析方法在 A 企业中的运用 | 第58-59页 |
·A 企业应采取的对策 | 第59-61页 |
第七章 提升高新技术企业人力资本投资决策科学化的对策 | 第61-64页 |
·政府部门层面 | 第61-62页 |
·社会中介机构层面 | 第62页 |
·企业自身层面 | 第62-64页 |
结论 | 第64-65页 |
参考文献 | 第65-67页 |
致谢 | 第67-68页 |
附录 | 第68-70页 |
个人简历、在学期间发表的学术论文及科研成果 | 第70页 |