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我国失业保险基金供求失衡矛盾的探析

摘要第1-4页
Abstract第4-9页
第1章 引言第9-17页
   ·选题背景与意义第9-10页
     ·选题背景第9-10页
     ·选题意义第10页
   ·文献综述第10-14页
     ·国外文献综述第10-12页
     ·国内文献综述第12-13页
     ·文献评述第13-14页
   ·研究思路与基本方法第14-15页
   ·研究创新及不足第15-17页
第2章 我国失业保险基金供求的相关理论分析第17-25页
   ·相关概念的界定第17-20页
     ·失业、失业率与失业保险第17页
     ·失业保险基金的供给与需求第17-18页
     ·失业保险基金的筹集第18页
     ·失业保险基金的覆盖范围第18-19页
     ·领取失业保险基金的资格条件第19页
     ·失业保险基金的给付标准、等待期第19-20页
   ·失业保险的理论资源第20-25页
     ·福利经济学理论第20-22页
     ·有效需求理论第22-23页
     ·阿马蒂亚·森的贫困理论第23-25页
第3章 我国失业保险基金制度供求的现状分析第25-29页
   ·失业保险基金的供给现状第25-26页
   ·失业保险基金的需求现状第26-27页
   ·我国失业保险基金收支存在的主要问题第27-29页
     ·失业保险基金管理落后第27页
     ·失业保险基金收缴随意性大第27页
     ·失业保险基金供求失衡第27-29页
第4章 我国失业保险基金供求失衡矛盾的原因分析第29-39页
   ·有效供给方面存在的不足第29-34页
     ·参保人群与失业人群的错位第30-31页
     ·制度内缴费率偏高第31页
     ·基金征缴环节激励机制不健全第31-33页
     ·基金统筹层次较低第33-34页
   ·有效需求方面存在的不足第34-39页
     ·失业保险基金需求门槛偏高第34-35页
     ·失业保险基金支出缺乏弹性第35-36页
     ·失业保险基金覆盖范围狭窄第36页
     ·失业保险基金支出结构不合理第36-37页
     ·失业率统计数据不准确第37页
     ·失业人员申领失业保险基金的积极性不足第37-39页
第5章 发达国家失业保险基金制度模式与对我国的启示第39-45页
   ·发达国家失业保险基金制度模式第39-42页
     ·美国失业保险基金制度模式第39-40页
     ·德国失业保险基金制度模式第40页
     ·瑞典失业保险基金制度模式第40-41页
     ·日本失业保险基金制度模式第41-42页
   ·发达国家失业保险基金制度改革趋向第42-43页
     ·提高失业保险基金享受条件的准入门槛第42页
     ·将失业保险基金给付与求职积极性相挂钩第42-43页
   ·发达国家失业保险基金制度改革经验对我国的启示第43-45页
     ·依法治理失业第43页
     ·制度灵活第43-44页
     ·权力与义务相匹配第44页
     ·积极保障就业第44-45页
第6章 化解我国失业保险基金供求矛盾的对策与建议第45-53页
   ·有效供给方面的政策建议第45-48页
     ·扩大失业保险覆盖面第45-46页
     ·建立失业保险费率弹性征缴模式第46页
     ·提高失业保险基金的统筹层次第46-47页
     ·建立失业保险基金的个人名义账户制度第47-48页
   ·有效需求方面的政策建议第48-53页
     ·调整失业保险基金待遇给付水平及给付条件第48页
     ·完善失业保险基金领取期限第48-49页
     ·明确失业保险基金领取的等待期第49页
     ·多渠道发挥失业保险再就业促进功能第49-53页
结论第53-55页
参考文献第55-59页
致谢第59-61页
攻读硕士学位期间的研究成果第61页

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