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陕西省高等师范院校物理教师继续教育现状调查及建议

摘要第1-5页
Abstract第5-10页
第1章 绪论第10-16页
   ·概念辨析第10-12页
     ·继续教育第10-11页
     ·教师继续教育第11页
     ·高等师范院校物理教师继续教育的特性第11-12页
   ·问题的提出第12-14页
   ·选题意义第14页
   ·研究内容和研究方法第14-16页
     ·研究内容第15页
     ·研究方法第15-16页
第2章 国内外教师继续教育的发展历史及现状第16-26页
   ·国外教师继续教育现状第16-21页
     ·国外教师继续教育的发展历史及现状第16-19页
     ·国外教师继续教育的模式第19-21页
   ·我国继续教育的发展历史及现状第21-24页
     ·我国教师继续教育的发展历史第21-23页
     ·我国教师继续教育的现状分析第23-24页
   ·国内外教师继续教育的比较研究第24-26页
第3章 陕西省高等师范院校物理教师继续教育调查及分析第26-36页
   ·调查实施第26-27页
     ·调查目的第26页
     ·问卷设计第26-27页
     ·调查方式第27页
     ·调查对象第27页
   ·调查结果分析第27-32页
     ·教师的基本情况第27-28页
     ·教师对继续教育的态度第28-29页
     ·教师接受继续教育的现状第29-30页
     ·培训内容第30页
     ·培训形式第30-31页
     ·分班标准及培训周期第31-32页
     ·培训师资第32页
   ·调查结论第32-36页
     ·继续教育目的具有一定的功利性,教师需求丰富第32-33页
     ·教师接受继续教育的机会少第33页
     ·培训内容丰富,侧重点偏离第33页
     ·培训形式多样,与实际脱离第33-36页
第4章 对陕西省高等师范院校物理教师继续教育的建议第36-52页
   ·树立正确的理念第36-37页
   ·完善保障机制第37-40页
     ·健全规章制度第38页
     ·设立分级的经费保障机制第38-39页
     ·采取适当的激励措施第39-40页
   ·提高师资水平第40-41页
   ·培训周期合理化第41页
   ·分班标准合理化第41-42页
   ·培训内容的构建第42-45页
     ·理论知识第42-43页
     ·教学技能第43-44页
     ·操作设计技能第44页
     ·外语交流能力第44-45页
   ·培训模式、形式、内容层次第45-48页
     ·培训模式第45-46页
     ·培训形式第46页
     ·培训的内容要分层第46-48页
   ·评价体系科学化第48-52页
     ·建立评估小组第48-49页
     ·构建合理的评价方式第49-50页
     ·设计科学的评价指标第50-52页
第5章 结束语第52-54页
参考文献第54-56页
附录第56-60页
致谢第60-62页
攻读硕士期间参与科研项目与成果第62页

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