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我国建设工程质量检测机构核心竞争力培育研究

中文摘要第1-12页
ABSTRACT第12-14页
第1章 绪论第14-21页
   ·论文的研究背景与意义第14-18页
     ·论文的研究背景第14-15页
     ·论文的研究意义第15-18页
   ·论文的研究目标、研究思路及主要内容第18-19页
     ·论文的研究目标第18页
     ·论文的研究思路及主要内容第18-19页
   ·论文的研究方法第19-21页
第2章 建设工程质量检测机构核心竞争力理论综述第21-33页
   ·核心竞争力理论综述第21-26页
     ·核心竞争力产生的背景第21-23页
     ·核心竞争力的定义第23-26页
     ·核心竞争力的内涵第26页
   ·建设工程质量检测概述第26-29页
     ·建设工程质量检测的概念第26-27页
     ·建设工程质量检测的性质第27-28页
     ·建设工程质量检测的意义第28-29页
   ·建设工程质量检测机构核心竞争力的定义与特征第29-30页
   ·建设工程质量检测机构核心竞争力的地位和作用第30-33页
第3章 建设工程质量检测机构核心竞争力的识别与评价第33-54页
   ·建设工程质量检测机构核心竞争力的识别第33-40页
     ·识别建设工程质量检测机构核心竞争力的意义第33页
     ·建设工程质量检测机构核心竞争力的识别标准第33-34页
     ·建设工程质量检测机构核心竞争力的识别方法第34-39页
     ·建设工程质量检测机构核心竞争力的构成第39-40页
   ·建设工程质量检测机构核心竞争力评价指标体系第40-47页
     ·建设工程质量检测机构核心竞争力评价指标设置原则第40-41页
     ·建设工程质量检测机构核心竞争力评价指标体系的设置第41-47页
   ·建设工程质量检测机构核心竞争力的评价方法第47-54页
     ·模糊综合评价法第47-49页
     ·建设工程质量检测机构核心竞争力的模糊综合评价模型第49-54页
第4章 我国建设工程质量检测机构核心竞争力的现状及分析第54-63页
   ·我国建设工程质量检测机构核心竞争力的现状与总体评价第54-58页
     ·我国建设工程质量检测行业现状第54-55页
     ·我国建设工程质量检测的发展趋势第55页
     ·我国建设工程质量检测机构核心竞争力的总体评价第55-58页
   ·我国建设工程质量检测机构核心竞争力低下的内部原因第58-60页
   ·我国建设工程质量检测机构核心竞争力低下的外部障碍第60-63页
第5章 我国建设工程质量检测机构核心竞争力的培育对策第63-92页
   ·制定核心竞争力的发展战略规划,为检测机构培育核心竞争力提供指导第63-65页
   ·以顾客价值为导向,优化业务流程,创造与提升顾客价值第65-69页
     ·顾客价值与检测机构核心竞争力的关系第65-67页
     ·顾客价值的创造与提升第67-69页
   ·实施制度创新,为培育核心竞争力提供保障第69-75页
     ·制度创新与检测机构核心竞争力的关系第69-70页
     ·建设工程质量检测机构制度创新的途径第70-74页
     ·加强政府宏观调控,营造公平的市场竞争环境第74-75页
   ·加强人力资源开发,提升员工综合素质,为检测机构培育核心竞争力奠定基础第75-80页
     ·树立以人为本的管理理念,强化人力资源开发第76页
     ·塑造和培育企业家素质第76-78页
     ·提高检测人员素质第78-80页
   ·培育优秀的企业文化,为检测机构培育核心竞争力提供动力第80-84页
     ·企业文化与检测机构核心竞争力的关系第80-82页
     ·建设工程质量检测机构企业文化的培育对策第82-84页
   ·建立学习型组织,全面打造核心竞争力第84-88页
     ·学习型组织与检测机构核心竞争力的关系第85页
     ·建设工程质量检测机构建设"学习型组织"的具体对策第85-88页
   ·积极培育适应竞争的市场主体,增强我国建设工程质量检测机构的国际竞争力第88-92页
     ·职能创新,增强检测机构核心竞争力第89-90页
     ·重组联合,实现检测机构的规模经营第90-92页
第6章 结论第92-95页
   ·论文的结论与创新之处第92-93页
     ·论文的结论第92-93页
     ·论文的创新之处第93页
   ·论文的局限性与今后研究的建议第93-95页
参考文献第95-99页
致谢第99-100页
学位论文评阅及答辩情况表第100页

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