| 第一章 前言 | 第1-13页 |
| ·研究背景 | 第9-10页 |
| ·研究现状 | 第10-11页 |
| ·课题的意义 | 第11页 |
| ·论文的组织 | 第11-13页 |
| 第二章 关键技术介绍 | 第13-26页 |
| ·J2EE 体系结构 | 第13-17页 |
| ·优势 | 第13-14页 |
| ·J2EE 应用程序模型 | 第14-15页 |
| ·J2EE 的核心API 与组件 | 第15-17页 |
| ·MVC 设计模式 | 第17-19页 |
| ·MVC 设计模式 | 第17-18页 |
| ·Model1 和 Model2 | 第18-19页 |
| ·Struts 应用框架 | 第19-22页 |
| ·Struts 体系结构 | 第19-21页 |
| ·Struts 核心类和组件 | 第21-22页 |
| ·Struts 配置文件 | 第22页 |
| ·EJB 组件技术 | 第22-26页 |
| ·EJB 组件的构成 | 第22-23页 |
| ·EJB 组件分类 | 第23-25页 |
| ·EJB 组件部署 | 第25-26页 |
| 第三章 人力资源管理系统的需求分析与设计 | 第26-39页 |
| ·系统需求分析 | 第26-27页 |
| ·系统体系结构设计 | 第27-28页 |
| ·系统功能模块设计 | 第28-30页 |
| ·数据库设计 | 第30-34页 |
| ·数据库设计原则 | 第30-31页 |
| ·数据表设计 | 第31-34页 |
| ·系统业务流程设计 | 第34-39页 |
| 第四章 人力资源管理系统的实现 | 第39-62页 |
| ·系统实现平台 | 第39页 |
| ·系统表示层的实现 | 第39-45页 |
| ·系统业务层的实现 | 第45-57页 |
| ·会话外观模式(Session Facade) | 第46-47页 |
| ·业务代表模式(Bussiness Delegate) | 第47-49页 |
| ·值对象模式(Value Object) | 第49-50页 |
| ·业务层的实现 | 第50-57页 |
| ·系统中其他技术的实现 | 第57-62页 |
| ·统计图表功能的实现 | 第57-58页 |
| ·文件上传功能的实现 | 第58页 |
| ·生成序列号功能的实现 | 第58-62页 |
| 第五章 系统性能分析 | 第62-66页 |
| ·影响系统性能的主要因素 | 第62页 |
| ·表示层的性能 | 第62页 |
| ·业务层的性能 | 第62-64页 |
| ·应用服务器和数据库交互的性能 | 第64-66页 |
| 第六章 结论 | 第66-67页 |
| 参考文献 | 第67-68页 |
| 致 谢 | 第68页 |