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自媒体环境下加强企业思想政治教育的对策研究

摘要第4-5页
Abstract第5-6页
创新点摘要第7-10页
绪论第10-17页
    一、问题的提出第10-11页
        1. 研究背景第10页
        2. 研究目的第10-11页
        3. 研究的意义第11页
    二、国内外研究述评第11-15页
        1. 国外研究现状第11-12页
        2. 国内研究现状第12-14页
        3. 国内外研究评价第14-15页
    三、研究内容及技术路线第15-17页
        1. 研究内容第15-16页
        2. 技术路线第16-17页
第一章 自媒体环境下企业思想政治教育概述第17-22页
    1.1 自媒体概述第17-20页
        1.1.1 自媒体的兴起第17-18页
        1.1.2 自媒体的内涵第18-19页
        1.1.3 自媒体的特征第19-20页
    1.2 企业思想政治教育概述第20-22页
        1.2.1 企业思想政治教育的内涵第20页
        1.2.2 企业思想政治教育的特征第20-22页
第二章 自媒体对企业思想政治教育的影响第22-27页
    2.1 自媒体给企业思想政治教育带来的机遇第22-24页
        2.1.1 自媒体拓展了企业思想政治教育平台第22页
        2.1.2 自媒体丰富了企业思想政治教育的内容第22-23页
        2.1.3 自媒体改进了企业思想政治教育的方法第23-24页
        2.1.4 自媒体增强了企业思想政治教育的实效性第24页
    2.2 自媒体对企业思想政治教育的挑战第24-27页
        2.2.1 自媒体对企业思想政治教育工作者地位的挑战第24-25页
        2.2.2 自媒体对企业思想政治教育手段的挑战第25页
        2.2.3 自媒体对企业思想政治教育环境的挑战第25-27页
第三章 自媒体环境下企业思想政治教育的现状及其评价第27-35页
    3.1 自媒体下企业思想政治教育的现状分析第27-31页
        3.1.1 员工年龄结构较过去有所优化,受教育程度呈现上升趋势第27-28页
        3.1.2 企业思想政治教育开展情况良好第28-29页
        3.1.3 企业思想政治教育的方式方法较为呆板第29-31页
    3.2 自媒体下企业思想政治教育存在的问题第31-35页
        3.2.1 企业思想政治教育地位的作用逐渐淡化第31页
        3.2.2 企业思想政治教育缺少对员工新特点的关注第31-32页
        3.2.3 企业思想政治教育工作者队伍建设有待加强第32-33页
        3.2.4 企业对自媒体的定位不明确第33页
        3.2.5 企业对自媒体的使用还有待加强第33-35页
第四章 自媒体环境下企业思想政治教育的应对策略第35-48页
    4.1 自媒体环境下企业思想政治教育的主体建设第35-37页
        4.1.1 努力提高企业媒介管理人员的综合素质第35页
        4.1.2 培养高素质的企业思想政治教育工作者第35-36页
        4.1.3 增强员工在接受思想政治教育过程中的主体性第36-37页
    4.2 自媒体环境下企业思想政治教育的内容建设第37-40页
        4.2.1 加强理想信念教育与形势政策教育第37-38页
        4.2.2 加强人文关怀和心理疏导第38页
        4.2.3 创新思想观念,建立学习型组织第38-39页
        4.2.4 加强企业文化建设第39-40页
    4.3 自媒体环境下企业思想政治教育的平台建设第40-43页
        4.3.1 建立微博为主的员工互动沟通平台第40-41页
        4.3.2 加强企业思想政治教育主题网站的建设第41-42页
        4.3.3 利用手机 IM 开展思想政治教育第42-43页
        4.3.4 依托企业管理,加强思想政治教育第43页
    4.4 自媒体环境下企业思想政治教育运行机制的构建第43-48页
        4.4.1 教育机制:有效推进思想政治教育的拓展第44页
        4.4.2 保障机制:建立健全保障支撑体系,优化自媒体环境第44-45页
        4.4.3 激励机制:制定激励政策,促进有效激励第45-46页
        4.4.4 评价机制:反馈思想政治教育工作的实效性第46-48页
结论第48-49页
参考文献第49-52页
致谢第52-53页
附录第53-55页
详细摘要第55-63页

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