| 摘要 | 第3-4页 |
| abstract | 第4页 |
| 第一章 绪论 | 第7-15页 |
| 1.1 研究的背景和意义 | 第7-8页 |
| 1.1.1 选题背景 | 第7页 |
| 1.1.2 选题意义 | 第7-8页 |
| 1.2 国内外研究现状 | 第8-12页 |
| 1.2.1 国外研究现状 | 第8-10页 |
| 1.2.2 国内研究现状 | 第10-12页 |
| 1.3 研究架构、内容和方法 | 第12-15页 |
| 1.3.1 研究架构 | 第12-14页 |
| 1.3.2 研究内容 | 第14页 |
| 1.3.3 研究方法 | 第14-15页 |
| 第二章 合同管理的理论基础 | 第15-26页 |
| 2.1 合同与合同管理 | 第15-17页 |
| 2.1.1 合同的概念及法律特点 | 第15-16页 |
| 2.1.2 合同管理的概念及主要原则 | 第16-17页 |
| 2.2 合同管理的步骤和方法 | 第17-21页 |
| 2.2.1 合同管理的步骤 | 第17-20页 |
| 2.2.2 合同管理中常见的方法 | 第20-21页 |
| 2.3 资信评价 | 第21-26页 |
| 2.3.1 涵义 | 第21-22页 |
| 2.3.2 资信评价中权重确定的常见方法 | 第22-26页 |
| 第三章 中国石油YS公司合同管理的现状及存在的问题 | 第26-37页 |
| 3.1 中国石油YS公司简介及组织机构设置 | 第26-27页 |
| 3.1.1 中国石油YS公司简介 | 第26页 |
| 3.1.2 中国石油YS公司组织机构设置 | 第26-27页 |
| 3.2 中国石油YS公司合同分类及合同管理现状 | 第27-31页 |
| 3.2.1 合同分类 | 第27-28页 |
| 3.2.2 中国石油YS公司合同管理现状 | 第28-31页 |
| 3.3 中国石油YS公司合同管理中存在的问题 | 第31-37页 |
| 3.3.1 合同管理基础薄弱 | 第31-32页 |
| 3.3.2 合同相对方资信评价工作未开展 | 第32-34页 |
| 3.3.3 未严格遵守法律法规签订合同 | 第34-37页 |
| 第四章 中国石油YS公司合同相对方的资信评价 | 第37-51页 |
| 4.1 资信评价的指标设计原则与方法 | 第37-39页 |
| 4.1.1 资信评价的指标设计原则 | 第37-38页 |
| 4.1.2 资信评价指标的设计方法 | 第38-39页 |
| 4.2 合同相对方资信评价指标的构建 | 第39-46页 |
| 4.2.1 合同相对方资信评价的构成 | 第39-40页 |
| 4.2.2 合同相对方资信评价指标的选取和计算 | 第40-45页 |
| 4.2.3 二级指标的权重确定 | 第45-46页 |
| 4.3 资信评价的定性定量分析 | 第46-49页 |
| 4.3.1 定量指标分析 | 第46-47页 |
| 4.3.2 定性指标分析 | 第47-49页 |
| 4.4 资信评价指标结果分析 | 第49-51页 |
| 4.4.1 资信评价指标得分的计算方法 | 第49页 |
| 4.4.2 资信评价指标最终评价得分 | 第49-50页 |
| 4.4.3 资信评价结果分析 | 第50-51页 |
| 第五章 完善中国石油YS公司合同管理的措施 | 第51-58页 |
| 5.1 加强合同管理的目标 | 第51页 |
| 5.2 加强合同管理的原则 | 第51页 |
| 5.3 完善合同管理的举措 | 第51-56页 |
| 5.3.1 建立规范有效的资信评价体系 | 第51-54页 |
| 5.3.2 有序开展经营能力分析评价 | 第54-55页 |
| 5.3.3 构建合同信息化管理平台 | 第55页 |
| 5.3.4 加强合同基础管理 | 第55页 |
| 5.3.5 加强合同管理的检查监督 | 第55-56页 |
| 5.4 加强合同管理队伍建设 | 第56-58页 |
| 5.4.1 建立健全合同管理组织机构 | 第56页 |
| 5.4.2 提升管理人员合同管理技能 | 第56页 |
| 5.4.3 做好合同管理的纠纷处理 | 第56-57页 |
| 5.4.4 做好合同管理后评估 | 第57-58页 |
| 第六章 结论与展望 | 第58-59页 |
| 6.1 总结 | 第58页 |
| 6.2 研究不足与展望 | 第58-59页 |
| 致谢 | 第59-60页 |
| 参考文献 | 第60-63页 |
| 攻读硕士学位期间发表的论文 | 第63-64页 |