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律师在调解中的角色分析

摘要第4-5页
abstract第5-6页
第1章 引言第9-14页
    1.1 问题的提出第9-10页
        1.1.1 研究缘起第9页
        1.1.2 研究意义第9-10页
    1.2 国内外研究现状第10-12页
        1.2.1 国外对律师调解的研究第10-11页
        1.2.2 国内对律师调解的研究第11-12页
    1.3 本文研究的内容和思路第12-14页
        1.3.1 本文研究的内容第12页
        1.3.2 本文研究的思路第12-14页
第2章 角色理论与律师调解第14-22页
    2.1 角色理论第14-17页
        2.1.1 角色概述第14-16页
        2.1.2 律师角色第16-17页
    2.2 律师调解第17-20页
        2.2.1 律师调解的概念第17-18页
        2.2.2 律师调解的过程第18-19页
        2.2.3 律师调解的特征第19-20页
    2.3 角色理论分析律师调解的路径第20-22页
        2.3.1 结构功能分析第20-21页
        2.3.2 角色互动分析第21-22页
第3章 律师调解的角色分类第22-30页
    3.1 角色类型第22-28页
        3.1.1 两种实践模式第22-24页
        3.1.2 五种具体角色第24-26页
        3.1.3 四种调解功能第26-28页
    3.2 角色关系第28-30页
        3.2.1 律师调解的角色丛第28页
        3.2.2 影响角色丛稳定的因素第28-30页
第4章 律师调解的角色阻碍第30-40页
    4.1 期待不明第30-32页
        4.1.1 法律规范缺失第30-31页
        4.1.2 当事人立场波动第31-32页
    4.2 信任受阻第32-35页
        4.2.1 两种信任类型第32-33页
        4.2.2 人际信任阻碍第33-34页
        4.2.3 制度信任阻碍第34-35页
    4.3 认知偏差第35-37页
        4.3.1 权利义务观念的认知偏差第35-36页
        4.3.2 职业伦理观念的认识偏差第36-37页
    4.4 角色冲突第37-40页
        4.4.1 角色混淆第37-38页
        4.4.2 地位差异第38页
        4.4.3 身份局限第38-40页
第5章 角色阻碍的解决第40-45页
    5.1 厘清角色定位第40-42页
        5.1.1 确立正确的角色意识第40-41页
        5.1.2 及时转换和创新角色第41-42页
    5.2 明确角色期待第42-45页
        5.2.1 环境改善第42-43页
        5.2.2 制度保障第43-45页
结语第45-46页
参考文献第46-49页
致谢第49-50页
个人简历、在学期间发表的学术论文第50页

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