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人力资源管理信息系统的设计与实现

摘要第4-5页
ABSTRACT第5-6页
第一章 绪论第9-13页
    1.1 课题研究背景第9-10页
    1.2 课题研究现状第10-11页
    1.3 主要研究内容第11-12页
    1.4 论文组织结构第12-13页
第二章 相关技术研究第13-21页
    2.1 JAVA编程语言第13-16页
        2.1.1 JDBC技术第13-14页
        2.1.3 J2EE技术第14-16页
    2.2 STRUTS技术第16-18页
    2.3 SQL SERVER 2008 R2第18-19页
    2.4 系统架构研究第19-20页
        2.4.1 B/S架构第19页
        2.4.2 C/S架构第19-20页
    2.5 本章小结第20-21页
第三章 需求分析第21-30页
    3.1 开发环境分析第21页
    3.2 系统可行性分析第21页
    3.3 用户角色分析第21-22页
    3.4 功能需求分析第22-26页
    3.5 非功能需求分析第26-28页
        3.5.1 性能需求第26-27页
        3.5.2 界面需求第27页
        3.5.3 系统安全需求第27页
        3.5.4 数据库需求第27-28页
    3.6 技术线路分析第28-29页
    3.7 本章小结第29-30页
第四章 系统设计第30-45页
    4.1 系统设计的总体原则第30-31页
    4.2 软件体系结构设计第31页
    4.3 系统功能设计第31-33页
    4.4 流程设计第33-38页
    4.5 数据库设计第38-43页
        4.5.1 数据库概念设计第38-39页
        4.5.2 数据库表结构设计第39-43页
    4.6 界面设计原则第43-44页
    4.7 本章小结第44-45页
第五章 系统实现第45-60页
    5.1 后台用户登录实现第45-47页
    5.2 人员基本信息管理第47-49页
    5.3 考勤签到第49-51页
    5.4 下班签退第51-52页
    5.5 考勤统计第52-54页
    5.6 在线请假第54-56页
    5.7 工资帐单出账第56-59页
    5.8 本章小结第59-60页
第六章 系统测试第60-65页
    6.1 测试环境第60-61页
    6.2 测试方法第61页
    6.3 页面链接与功能模块测试第61-63页
    6.4 整合测试第63-64页
    6.5 安全测试第64页
    6.6 本章小结第64-65页
第七章 总结与展望第65-66页
    7.1 总结第65页
    7.2 展望第65-66页
参考文献第66-68页
致谢第68-69页

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