| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-6页 |
| 目录 | 第6-11页 |
| 1. 导论 | 第11-16页 |
| ·研究背景 | 第11页 |
| ·研究目的与意义 | 第11页 |
| ·国内外研究现状 | 第11-14页 |
| ·国外研究现状 | 第11-12页 |
| ·国内研究现状 | 第12-14页 |
| ·写作思路及研究方法 | 第14-15页 |
| ·写作思路 | 第14页 |
| ·研究方法 | 第14-15页 |
| ·论文创新与不足 | 第15-16页 |
| 2. 民间非营利组织发展的理论分析 | 第16-23页 |
| ·民间非营利组织的界定 | 第16-17页 |
| ·民间非营利组织的分类 | 第17-18页 |
| ·民间非营利组织的国际分类体系（简称 ICNPO 体系） | 第17页 |
| ·我国对民间非营利组织的分类 | 第17-18页 |
| ·民间非营利组织产生与发展的原因 | 第18-23页 |
| ·需求动因 | 第18-21页 |
| ·供给动因 | 第21-23页 |
| 3. 我国民间非营利组织的发展现状和存在的问题 | 第23-32页 |
| ·我国民间非营利组织的发展现状 | 第23-25页 |
| ·民间非营利组织获得普遍发展且数量增长明显 | 第23页 |
| ·非营利组织的登记管理制度逐步完善 | 第23-24页 |
| ·非营利组织逐步实现法制化 | 第24-25页 |
| ·我国民间非营利组织发展中存在的问题 | 第25-32页 |
| ·社会资源不足，阻碍民间非营利组织的发展 | 第25-27页 |
| ·缺乏专业的人才，且现有人员工作效率低 | 第27-28页 |
| ·缺乏民主、科学的决策机制 | 第28-29页 |
| ·缺少有效的自我监督和社会监督 | 第29-30页 |
| ·双重管理存在缺陷，法律政策环境不利 | 第30-32页 |
| 4. 国外民间非营利组织的发展模式及借鉴 | 第32-37页 |
| ·国外非营利组织的发展模式 | 第32-34页 |
| ·美国非营利组织的发展模式 | 第32-33页 |
| ·英国非营利组织的发展模式 | 第33-34页 |
| ·日本非营利组织的发展模式 | 第34页 |
| ·国外非营利组织不同发展模式的借鉴 | 第34-37页 |
| 5. 促进我国民间非营利组织发展的对策 | 第37-44页 |
| ·发挥社会、政府和个人三方面的作用，解决资金不足问题 | 第37-38页 |
| ·不断提高组织的社会公信力 | 第37页 |
| ·积极鼓励社会和个人捐赠 | 第37页 |
| ·合理扩大政府的支持力度 | 第37-38页 |
| ·积极寻找多元化的投资渠道 | 第38页 |
| ·建立科学有效的人力资源管理和激励机制 | 第38-39页 |
| ·为组织输入新鲜血液，强化培训制度 | 第38页 |
| ·完善社会保障制度，保障组织人员的稳定性 | 第38-39页 |
| ·将竞争观念引入激励机制中，调动组织人员的工作积极性 | 第39页 |
| ·建立必要的惩罚措施 | 第39页 |
| ·完善非营利组织的决策机制 | 第39-41页 |
| ·明确非营利组织的决策层次及内容 | 第39-40页 |
| ·建立科学的决策规则，提高决策效率 | 第40页 |
| ·减少政府部门对非营利组织的干预 | 第40-41页 |
| ·建立完善的内部监督机制和外部监督机制 | 第41-42页 |
| ·构建非营利组织科学高效的内部监督体系 | 第41页 |
| ·构建非营利组织的外部监督机制 | 第41-42页 |
| ·适当放松对非营利组织准入门槛的限制，完善登记管理制度 | 第42-43页 |
| ·增强民间非营利组织的合法地位，完善相关法律法规 | 第43-44页 |
| 6. 结论 | 第44-45页 |
| 参考文献 | 第45-48页 |
| 致谢 | 第48-49页 |
