内部资本市场效率及其对企业价值的影响研究
| 中文摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-8页 |
| 绪论 | 第8-13页 |
| 一、 研究背景 | 第8-10页 |
| 二、 研究目的与意义 | 第10页 |
| 三、 研究方法 | 第10-11页 |
| 四、 创新点 | 第11-12页 |
| 五、 论文的主要内容与技术路径 | 第12-13页 |
| 第一章 文献综述 | 第13-28页 |
| 第一节 内部资本市场基本理论综述 | 第13-16页 |
| 一、 内部资本市场概念的界定与载体 | 第13-14页 |
| 二、 内部资本市场研究的相关理论 | 第14-16页 |
| 第二节 内部资本市场效率综述 | 第16-24页 |
| 一、 内部资本市场有效论 | 第16-19页 |
| 二、 内部资本市场无效论 | 第19-20页 |
| 三、 内部资本市场效率的实证研究 | 第20-23页 |
| 四、 测量误差与方法的改进 | 第23-24页 |
| 第三节 内部资本市场与企业价值的关系综述 | 第24-27页 |
| 一、 内部资本市场提升企业价值 | 第24-25页 |
| 二、 内部资本市场损害企业价值 | 第25-26页 |
| 三、 内部资本市场与企业价值相关关系的实证综述 | 第26-27页 |
| 本章小结 | 第27-28页 |
| 第二章 内部资本市场效率实证测度模型研究 | 第28-50页 |
| 第一节 现有内部资本市场效率实证测度模型及其评价 | 第28-35页 |
| 一、 间接研究模型及其评价 | 第28-29页 |
| 二、 直接研究模型及其评价 | 第29-35页 |
| 第二节 内部资本市场效率实证测度模型的改进 | 第35-39页 |
| 一、 关于投资内涵和时间滞后因子的讨论 | 第35-37页 |
| 二、 新模型的构建 | 第37-39页 |
| 第三节 新模型的实证检验 | 第39-49页 |
| 一、 实证样本的选择 | 第39-41页 |
| 二、 模型的实证检验 | 第41-48页 |
| 三、 新模型与企业价值的一致性检验 | 第48-49页 |
| 本章小结 | 第49-50页 |
| 第三章 内部资本市场价值创造的影响因素分析 | 第50-60页 |
| 第一节 影响因素的研究基础 | 第50-52页 |
| 一、 内部资本市场价值创造的制度因素 | 第50-51页 |
| 二、 内部资本市场价值创造的资源因素 | 第51-52页 |
| 第二节 内部资本市场价值创造影响因素的实证分析 | 第52-59页 |
| 一、 样本的选择 | 第52-53页 |
| 二、 因子分析法 | 第53-54页 |
| 三、 变量的定义 | 第54-56页 |
| 四、 研究结果 | 第56-59页 |
| 本章小结 | 第59-60页 |
| 第四章 内部资本市场效率与企业价值相关性的验证 | 第60-76页 |
| 第一节 研究假设 | 第60-62页 |
| 一、 内部资本市场效率与企业价值 | 第60页 |
| 二、 代理问题与企业价值 | 第60-61页 |
| 三、 管理层因素与企业价值 | 第61页 |
| 四、 人力资源因素与企业价值 | 第61-62页 |
| 五、 关系资源因素与企业价值 | 第62页 |
| 第二节 研究变量的定义 | 第62-65页 |
| 一、 企业价值的衡量指标 | 第62页 |
| 二、 内部资本市场效率指标 | 第62-63页 |
| 三、 股权与代理问题指标 | 第63页 |
| 四、 管理层因素指标 | 第63页 |
| 五、 人力资源指标 | 第63-64页 |
| 六、 关系资源指标 | 第64-65页 |
| 第三节 模型建立及检验 | 第65-75页 |
| 一、 模型的构建 | 第65页 |
| 二、 模型的检验 | 第65-73页 |
| 三、 回归方程结果及解释 | 第73-75页 |
| 本章小结 | 第75-76页 |
| 结论 | 第76-77页 |
| 参考文献 | 第77-82页 |
| 致谢 | 第82-83页 |
| 攻读硕士学位期间发表论文 | 第83-84页 |
| 附录 1 样本公司代码及相关基本信息 | 第84-87页 |
| 附录 2 样本公司 ICM 效率测度的计算结果 | 第87-91页 |
