| 一 绪论 | 第1-22页 |
| 1 研究背景 | 第15-19页 |
| 2 研究意义 | 第19-20页 |
| 3 研究方法 | 第20页 |
| 4 创新点 | 第20-22页 |
| 二 理论综述 | 第22-35页 |
| 1 国外研究现状 | 第22-35页 |
| (1) 产业集群相关理论回顾 | 第22-31页 |
| (2) 国内学者的相关研究 | 第31-33页 |
| (3) 区域经济中的企业家研究 | 第33-35页 |
| 三 产业集群与企业家的概念和内涵辨析 | 第35-40页 |
| 1 产业集群概念和内涵辨析 | 第35-37页 |
| 2 企业家概念及内涵辨析 | 第37-40页 |
| (1) 什么是企业家 | 第37-38页 |
| (2) 什么样的人能成为企业家 | 第38-40页 |
| 四 企业家在产业集群的形成及演变中的作用 | 第40-64页 |
| 1 企业家是产业集群形成的关键因素 | 第41-46页 |
| 2 企业家与产业集群的发展及其演变—一个动态模型 | 第46-56页 |
| (1) 引子 | 第47-48页 |
| (2) 模型 | 第48-52页 |
| (3) 案例分析 | 第52-56页 |
| 3 对于龙头企业(家)在区域经济发展中的作用分析 | 第56-64页 |
| (1) 一个案例——浙江平湖的光机电产业集群 | 第56-58页 |
| (2) 龙头企业是促进产业集群成长的重要因素 | 第58-64页 |
| 五 产业集群环境下的企业家角色、行为与激励约束机制 | 第64-79页 |
| 1 企业家角色与企业家行为模式:传统分析 | 第64-67页 |
| 2 企业家角色与企业家行为模式:产业集群视角下的分析 | 第67-72页 |
| 3 产业集群环境下企业家激励约束问题简析 | 第72-79页 |
| (1) 产业集群环境下声誉机制对企业家的激励约束 | 第73-76页 |
| (2) 产业集群环境下竞争机制对企业家的激励约束 | 第76-79页 |
| 六 结论 | 第79-81页 |
| 参考文献 | 第81-87页 |
| 致谢 | 第87-88页 |
| 攻读学位期间发表的学术论文 | 第88页 |