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语言标识对负性情绪影响的ERPs研究

摘要第4-6页
abstract第6-7页
引言第10-12页
第一章 文献综述第12-20页
    一 语言标识第12-15页
        (一)语言标识的含义第12页
        (二)语言标识的相关理论第12-13页
        (三)语言标识的范式第13-15页
        (四)语言标识与情绪智力第15页
    二 语言标识对情绪加工的影响第15-20页
        (一)情绪标识对情绪的影响第16-17页
        (二)非情绪标识对情绪的影响第17-20页
第二章 研究思路与设计第20-24页
    一 问题提出第20-22页
        (一)客观情绪标识和非情绪标识对负性情绪的影响第20-21页
        (二)词语加工概念水平对情绪的影响第21-22页
    二 研究设计第22页
    三 理论意义第22-24页
第三章 实验研究第24-38页
    一 实验1第24-32页
        (一)实验目的第24页
        (二)实验方法第24-26页
        (三)实验结果第26-30页
        (四)讨论第30-32页
        (五)小结第32页
    二 实验2第32-38页
        (一)实验目的第32页
        (二)实验方法第32-34页
        (三)实验结果与分析第34-35页
        (四)讨论第35-37页
        (五)小结第37-38页
第四章 讨论第38-42页
    一 总讨论第38-40页
        (一)客观情绪标识与非情绪标识对负性情绪的影响第38-39页
        (二)词汇概念加工水平对负性情绪的影响第39-40页
    二 本研究的不足与展望第40-42页
第五章 结论第42-44页
参考文献第44-50页
致谢第50-51页
附件第51页

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