首页--政治、法律论文--中国政治论文--国家行政管理论文--国家机关工作与人事管理论文

公众满意度视角下的县级政府绩效评估研究

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-9页
第一章 导论第9-19页
 第一节 研究的背景及意义第9-11页
 第二节 国内外关于政府绩效评估的研究综述第11-16页
 第三节 研究的主要内容、思路及方法第16-18页
 第四节 本文的创新与不足第18-19页
第二章 公众满意度视角下的政府绩效评估概念界定及理论基础第19-28页
 第一节 政府绩效评估的概念界定第19-22页
 第二节 公众满意度概念界定第22-23页
 第三节 公众满意度视角下的县级政府绩效评估理论基础第23-28页
第三章 县级政府绩效评估的特点及存在问题分析第28-37页
 第一节 县级政府绩效评估的特点第28-29页
 第二节 县级政府绩效评估存在的问题研究第29-33页
 第三节 县级政府绩效评估存在问题的原因分析第33-37页
第四章 公众满意度视角下的县级政府绩效评估案例研究第37-51页
 第一节 公众满意度视角下的县级政府绩效评估的具体案例第37-48页
 第二节 H 省 C 县公众满意度为准则的政府绩效评估案例分析第48-51页
第五章 公众满意度视角下的县级政府绩效评估面临的困境第51-59页
 第一节 影响公众满意度视角下的县级政府绩效评估主体因素分析第51-54页
 第二节 影响公众满意度视角下的县级政府绩效评估客体因素分析第54-57页
 第三节 县级政府自身对公众参与政府绩效评估的局限性分析第57-59页
第六章 完善公众满意度视角下的县级政府绩效评估研究对策第59-67页
 第一节 以科学发展为理念,创地方管理新机制第59-61页
 第二节 保持信息交流通畅,促进政府与公众联系第61-62页
 第三节 加强公民参与意识,建立科学的评估机制第62-64页
 第四节 努力完善政府绩效评估法制化、规范化体系第64-65页
 第五节 完善绩效评估结果的反馈机制第65-67页
结束语第67-68页
参考文献第68-72页
攻读硕士学位期间发表的学术论文第72-73页
致谢第73-74页

论文共74页,点击 下载论文
上一篇:社会资本理论视域下政府绩效管理研究
下一篇:和谐社会视域下中国当代流动人口问题研究