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社会资本理论视域下政府绩效管理研究

中文摘要第1-5页
ABSTRACT第5-8页
第1章 导论第8-17页
   ·选题的背景第8-9页
   ·国内外研究综述第9-14页
   ·研究的方法与结构框架第14-15页
   ·研究的意义第15-17页
第2章 社会资本与政府绩效管理理论概述第17-22页
   ·社会资本理论概述第17-19页
   ·政府绩效管理理论概述第19-20页
   ·政府绩效管理理论基础第20-22页
第3章 社会资本理论与政府绩效管理的关联第22-27页
   ·社会资本信任——政府绩效管理的价值导向第22-23页
   ·社会资本规范——政府绩效管理的制度化设计基础第23-24页
   ·社会资本网络——政府绩效管理的公民参与平台第24-25页
   ·社会资本中第三部门——政府绩效管理的得力助手第25-27页
第4章 社会资本理论视域下政府绩效管理的现状分析第27-32页
   ·政府绩效管理中信任的现状分析第27-28页
   ·政府绩效管理中规范的现状分析第28-30页
   ·政府绩效管理中网络的现状分析第30-31页
   ·政府绩效管理中第三部门的现状分析第31-32页
第5章 社会资本理论视域下政府绩效管理存在的问题及原因分析第32-37页
   ·社会资本信任度不高导致政府绩效管理价值取向偏离第32-33页
   ·社会资本规范力度不够导致政府绩效管理制度基础不牢第33-34页
   ·社会资本网络结构不合理导致政府绩效管理公民参与困难第34-35页
   ·社会资本中第三部门承担公共责任不够导致政府绩效管理负担过重第35-37页
第6章 社会资本理论视域下提高政府绩效管理的对策分析第37-41页
   ·提高社会资本信任度修正政府绩效管理的价值取向第37-38页
   ·提高社会资本规范性夯实政府绩效管理的制度基础第38页
   ·提高社会资本参与网络的流通性扩大政府绩效管理的参与平台第38-40页
   ·完善社会资本中第三部门发展为政府绩效管理分担公共责任第40-41页
结束语第41-42页
参考文献第42-44页
附录第44-45页
致谢第45-46页

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