对劳动行政处罚自由裁量基准的思考
| 中文摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-9页 |
| 引言 | 第9-10页 |
| 第一章 劳动行政处罚自由裁量基准概述 | 第10-21页 |
| 第一节 劳动行政处罚自由裁量的法律构成 | 第10-16页 |
| 一、劳动行政处罚自由裁量的概念 | 第10-11页 |
| 二、劳动行政处罚自由裁量的法律构成 | 第11-16页 |
| 第二节 制定劳动行政处罚自由裁量基准的必要性 | 第16-21页 |
| 一、劳动行政处罚自由裁量基准制定的背景 | 第16-17页 |
| 二、劳动行政处罚自由裁量基准制定的作用 | 第17-18页 |
| 三、劳动行政处罚自由裁量基准制定的必要性 | 第18-21页 |
| 第二章 劳动行政处罚自由裁量基准的制定 | 第21-36页 |
| 第一节 劳动行政处罚自由裁量基准的制定 | 第21-31页 |
| 一、对法律要件的分格 | 第21-24页 |
| 二、对法律效果的裁量 | 第24-28页 |
| 三、两者最佳的融合方式 | 第28-31页 |
| 第二节 制定过程中需要明确的两个问题 | 第31-36页 |
| 一、劳动行政处罚自由裁量基准的制定主体 | 第31-34页 |
| 二、劳动行政处罚自由裁量基准的法律效力 | 第34-36页 |
| 第三章 对劳动行政处罚自由裁量基准的法律规制 | 第36-42页 |
| 第一节 加强立法规制 | 第36-37页 |
| 一、完善行政法律体系 | 第36页 |
| 二、改进立法技术 | 第36-37页 |
| 第二节 完善司法监督 | 第37-38页 |
| 一、扩大司法审查的范围 | 第37-38页 |
| 二、建立司法判例制度 | 第38页 |
| 第三节 完善相关行政制度 | 第38-42页 |
| 一、建立行政处罚先例制度 | 第39页 |
| 二、完善行政处罚说明理由制度 | 第39-40页 |
| 三、严格落实行政公开制度 | 第40-42页 |
| 结语 | 第42-43页 |
| 参考文献 | 第43-46页 |
| 攻读学位期间公开发表的论文 | 第46-47页 |
