| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 绪论 | 第9-13页 |
| 一、研究缘起 | 第9页 |
| 二、研究现状 | 第9-11页 |
| 三、研究意义 | 第11页 |
| 四、研究方法及创新点 | 第11-13页 |
| 第一章 我国传统新闻人从业生态面临严峻挑战 | 第13-22页 |
| 一、传统新闻业发展前景令人堪忧 | 第13-15页 |
| 二、传统新闻人从业空间受到挤压 | 第15-19页 |
| 三、传统新闻人自我实现遭遇挫折 | 第19-22页 |
| 第二章 我国传统新闻人的转型 | 第22-27页 |
| 一、转型由“跳槽”到“离职潮” | 第22-23页 |
| 二、财经新闻人及媒体高管转型比重增大 | 第23-24页 |
| 三、转型后的去向由单一到复杂多样 | 第24-25页 |
| 四、转型者主要为青壮年业务主力 | 第25-27页 |
| 第三章 我国传统新闻人转型带来的影响 | 第27-32页 |
| 一、对传统新闻人：机遇与挑战并存 | 第27-29页 |
| 二、对转入后的新单位：带去益处的同时也带来难处 | 第29-30页 |
| 三、对传统新闻业：失去专业人才的同时也吸纳了新力量 | 第30-32页 |
| 第四章 我国传统新闻人频繁转型带来的启示 | 第32-36页 |
| 一、传统新闻人应厘清观念，慎做决定 | 第32页 |
| 二、传统媒体应实现自身转型，使新闻人看到发展前途 | 第32-33页 |
| 三、传统媒体需建立健全各项机制 | 第33-34页 |
| 四、新闻专业主义理念需要被强化与重视 | 第34-36页 |
| 结语 | 第36-37页 |
| 参考文献 | 第37-42页 |
| 附录 | 第42-45页 |
| 后记 | 第45-46页 |
| 个人简历 | 第46-47页 |
| 在学期间公开发表论文及著作情况 | 第47页 |