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基层公安机关提升管理效能研究--以中山市为例

摘要第1-4页
ABSTRACT第4-9页
绪论第9-15页
 一、研究背景第9-10页
 二、研究意义第10页
  (一)理论意义第10页
  (二)现实意义第10页
 三、文献综述第10-13页
  (一)国外研究文献综述第10-12页
  (二)国内研究文献综述第12-13页
 四、研究方法第13-15页
  (一)文献分析法第13页
  (二)实地调查法第13-14页
  (三)比较分析法第14-15页
第一章 基层公安机关管理效能相关概念界定第15-18页
 第一节 基层公安机关的概念界定第15-16页
 第二节 管理效能的相关概念界定第16-18页
  一、效能第16-17页
  二、管理效能第17-18页
第二章 中山市基层公安机关管理效能存在的问题第18-28页
 第一节 思想作风方面的问题第18-19页
 第二节 队伍建设方面的问题第19-21页
 第三节 工作职能方面的问题第21-22页
 第四节 违法违纪方面的问题第22-25页
  一、纪律松弛,玩忽职守第23页
  二、违反规定、酣酒闹事第23-24页
  三、以权谋私,索贿受贿第24页
  四、消极执法,知法犯法第24-25页
 第五节 管理制度方面的问题第25-28页
  一、派出所工作难度大第25-26页
  二、基层派出所激励机制不完善第26页
  三、警务信息化落后第26-28页
第三章 中山市基层公安机关管理效能存在问题的成因第28-33页
 第一节 教育滞后第28-29页
  一、思想教育滞后第28页
  二、对学历教育重视不足第28-29页
 第二节 监督不力第29-31页
  一、制度林立,落实不够第29-30页
  二、监督制约力度强弱不同,缺少持续性第30页
  三、内部监督在实际工作中受到牵制,执法纠纪出现疲软第30页
  四、职责不清,多头管理第30-31页
 第三节 地方财政保障不力第31-33页
第四章 中山市基层公安机关提升管理效能的对策建议第33-45页
 第一节 提升基层公安机关管理效能要处理好三个关系第33-35页
  一、要处理好效能建设与效能监察和执法监察的关系第33页
  二、要处理好效能建设与廉政建设和勤政建设的关系第33-34页
  三、要处理好效能建设与公安管理体制、机制改革的关系第34-35页
 第二节 加强教育,提高队伍素质第35-37页
  一、加强政治思想教育,牢固树立社会主义法治理念第35-36页
  二、高度重视学历教育,不断提高公安队伍的综合素质第36-37页
 第三节 建立扁平化的现代公安内部组织结构第37-38页
 第四节 健全与完善公安机关的人事管理制度第38-41页
  一、严格按照高素质的要求选录民警第38-39页
  二、搞好已被正式录用的民警工作绩效评定第39-40页
  三、着重加强对公安干部的全局管理第40-41页
 第五节 加强基层公安机关的监督第41-43页
  一、加强内部监督第41-42页
  二、加强外部监督第42-43页
 第六节 强化基层公安机关“一线”工作第43-45页
  一、警力下沉充实到一线工作中去第43页
  二、坚持对基层物质保障优先的原则第43页
  三、加强基层公安机关警务信息化建设第43-44页
  四、推进社区警务战略的实施第44-45页
结语第45-46页
参考文献第46-49页
附录第49-50页
致谢第50页

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