| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-9页 |
| 第一章 绪论 | 第9-18页 |
| ·研究背景 | 第9页 |
| ·研究意义 | 第9-11页 |
| ·理论意义 | 第9-10页 |
| ·现实意义 | 第10-11页 |
| ·研究思路及创新之处 | 第11-13页 |
| ·研究思路 | 第11-12页 |
| ·创新之处 | 第12-13页 |
| ·国内外文献综述 | 第13-18页 |
| ·企业社会责任研究综述 | 第13-14页 |
| ·企业社会责任评价指标体系研究综述 | 第14-16页 |
| ·中小企业社会责任研究综述 | 第16-18页 |
| 第二章 中小企业社会责任理论研究 | 第18-24页 |
| ·相关概念界定 | 第18-21页 |
| ·中小企业的界定 | 第18-19页 |
| ·企业社会责任的内涵 | 第19-20页 |
| ·企业社会责任的功能分析 | 第20-21页 |
| ·理论基础 | 第21-24页 |
| ·综合社会契约论 | 第21-22页 |
| ·利益相关者理论 | 第22页 |
| ·社会利益观 | 第22页 |
| ·企业伦理理论 | 第22-24页 |
| 第三章 中小企业社会责任评价研究 | 第24-36页 |
| ·中小企业社会责任的评价指标的构建 | 第24-31页 |
| ·构建中小企业社会责任评价体系的基本原则 | 第24-25页 |
| ·中小企业社会责任评价体系的构成要素 | 第25-26页 |
| ·中小企业社会责任评价体系指标的初步设置 | 第26-31页 |
| ·初始评价指标的赋值标准 | 第31-32页 |
| ·经济责任方面指标的具体赋值标准 | 第31页 |
| ·市场责任方面指标的具体赋值标准 | 第31-32页 |
| ·员工责任方面指标的具体赋值标准 | 第32页 |
| ·伦理责任方面指标的具体赋值标准 | 第32页 |
| ·评价方法的选择 | 第32-33页 |
| ·评价过程 | 第33-36页 |
| ·基础数据的预处理 | 第33页 |
| ·利用层次分析法确定指标权重 | 第33-35页 |
| ·加权综合评价模型 | 第35-36页 |
| 第四章 济宁市中小企业社会责任现状及原因分析 | 第36-45页 |
| ·济宁市中小企业社会责任现状分析 | 第36-42页 |
| ·中小企业社会责任总析 | 第36-39页 |
| ·各项分类指标分析 | 第39-42页 |
| ·中小企业社会责任缺失的原因剖析 | 第42-45页 |
| ·从外部环境进行剖析 | 第42-43页 |
| ·从内部环境进行剖析 | 第43-45页 |
| 第五章 提高中小企业推进企业社会责任的途径及建议 | 第45-48页 |
| ·从企业层面推进中小企业社会责任评价体系建设 | 第45-46页 |
| ·加大企业社会责任培训力度 | 第45页 |
| ·多策并举，完善民营企业社会责任内部管理体系的构建 | 第45-46页 |
| ·从外界层面推进中小企业社会责任评价体系建设 | 第46-48页 |
| ·加大当地政府对企业社会责任监管力度，强制中小企业社会责任信息披露制度，并制定奖惩措施 | 第46页 |
| ·统计部门发挥政府与企业间的桥梁作用，要求企业定期上报社会责任报表，对企业履行社会责任情况进行排名 | 第46-47页 |
| ·扶持社会力量，通过编办报纸、刊物及现场讲座等，推动中小企业履行社会责任的长期发展 | 第47-48页 |
| 第六章 总结及对未来的展望 | 第48-50页 |
| ·结论 | 第48-49页 |
| ·局限与对未来的展望 | 第49-50页 |
| 参考文献 | 第50-53页 |
| 致谢 | 第53-54页 |
| 作者简介 | 第54页 |
| 攻读硕士学位期间发表的论文和科研成果 | 第54页 |
