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面向大学生职业发展电子档案的建设与应用--以上海商学院职业发展规划与设计课程为例

论文摘要第1-7页
ABSTRACT第7-9页
第一章 导言第9-14页
 第一节 研究背景及相关概念的界定第9-12页
 第二节 研究的意义研究方法和创新第12-14页
第二章 研究的理论基础与国内外相关研究第14-32页
 第一节 职业生涯发展理论第14-21页
 第二节 网络环境下的自主探究学习第21-29页
 第三节 国内外相关研究第29-32页
第三章 大学生职业发展电子档案的内容调查分析第32-47页
 第一节 大学生职业发展教育的基本构想第32-33页
 第二节 职业发展教育调查问卷样本来源第33-35页
 第三节 职业发展教育调查问卷样本分析第35-42页
 第四节 职业发展教育调查思考建议第42-44页
 第五节 职业发展教育调查对大学生电子档案建设的启示第44-47页
第四章 大学生职业发展电子档案设计与实现第47-79页
 第一节 大学生职业发展电子档案设计思想第47-49页
 第二节 大学生职业发展电子档案需求分析第49-52页
 第三节 大学生职业发展电子档案开发实现第52-79页
第五章 大学生职业发展电子档案的多元评价第79-84页
 第一节 大学生职业发展电子档案多元评价的特点第79-80页
 第二节 大学生职业发展电子档案多元评价的目的及标准第80-82页
 第三节 大学生职业发展电子档案多元评价的方式及主体第82页
 第四节 大学生职业发展电子档案多元评价的实施第82-84页
结束语第84-85页
参考文献第85-89页
后记第89页

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