| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-33页 |
| 第一章:绪论 | 第33-39页 |
| 第一节 研究背景与动机 | 第33-36页 |
| 第二节 研究目的 | 第36-37页 |
| 第三节 研究流程 | 第37-38页 |
| 第四节 论文架构 | 第38-39页 |
| 第二章:文献探讨 | 第39-167页 |
| 第一节 资源基础论 | 第39-45页 |
| 一、资源基础理论的观点与假设 | 第39-42页 |
| 二、资源基础模式动作过程 | 第42-44页 |
| 三、企业资源的分类 | 第44-45页 |
| 第二节 人力资源 | 第45-55页 |
| 一、人力资源 | 第45页 |
| 二、人力资源管理的发展演进 | 第45-47页 |
| 三、人力资源管理的定义与领域 | 第47-55页 |
| 第三节 智力资本的发展演进与特性 | 第55-61页 |
| 一、智力资本的发展演进 | 第55-57页 |
| 二、智力资本的特性 | 第57-61页 |
| 第四节 智力资本的定义与分类 | 第61-66页 |
| 第五节 智力资本的组成要素 | 第66-102页 |
| 一、人力资本 | 第74-83页 |
| 二、结构资本 | 第83-95页 |
| 三、关系资本 | 第95-102页 |
| 第六节 智力资本的衡量 | 第102-113页 |
| 一、智力资本财务观点衡量 | 第102-104页 |
| 二、智力资本管理观点衡量 | 第104-108页 |
| 三、智力资本存量及流量观点衡量 | 第108-113页 |
| 第七节 智力资本的管理 | 第113-125页 |
| 第八节 智力资本相关议题与研究 | 第125-142页 |
| 一、智力资本的议题 | 第125-128页 |
| 二、智力资本的研究 | 第128-142页 |
| 第九节 企业核心竞争力 | 第142-162页 |
| 一、企业核心竞争力观念的来源 | 第143-144页 |
| 二、企业核心竞争力定义 | 第144-149页 |
| 三、企业核心竞争力的特性 | 第149-151页 |
| 四、企业核心竞争力类型 | 第151-154页 |
| 五、企业核心竞争力衡量指标 | 第154-159页 |
| 六、企业核心竞争力管理 | 第159-162页 |
| 第十节 企业经营绩效 | 第162-167页 |
| 一、企业经营绩效的意义与重要性 | 第162-163页 |
| 二、企业经营绩效的衡量指标 | 第163-167页 |
| 第三章:研究设计与研究方法 | 第167-188页 |
| 第一节 研究模型与研究设计 | 第167-169页 |
| 一、研究模型 | 第167-168页 |
| 二、研究设计 | 第168-169页 |
| 第二节 研究假说 | 第169-174页 |
| 第三节 变数定义与问卷设计 | 第174-184页 |
| 一、变数定义 | 第174-183页 |
| 二、问卷设计 | 第183-184页 |
| 第四节 资料搜集 | 第184-185页 |
| 一、研究对象 | 第184页 |
| 二、研究过程 | 第184-185页 |
| 第五节 研究分析 | 第185-187页 |
| 一、叙述性统计分析 | 第185页 |
| 二、量表信度、效度分析 | 第185页 |
| 三、因素分析 | 第185页 |
| 四、结构方程模式分析 | 第185-186页 |
| 五、相关分析 | 第186页 |
| 六、差异性分析 | 第186页 |
| 七、多元回归分析 | 第186-187页 |
| 第六节 研究限制 | 第187-188页 |
| 第四章:资料分析与结果 | 第188-246页 |
| 第一节 回收样本的基本资料 | 第188-195页 |
| 第二节 问卷的信度与效度分析 | 第195-196页 |
| 第三节 各研究构面的因素分析 | 第196-210页 |
| 一、人力资本的因素分析 | 第196-198页 |
| 二、结构资本的因素分析 | 第198-200页 |
| 三、关系资本的因素分析 | 第200-202页 |
| 四、企业核心竞争力的因素分析 | 第202-203页 |
| 五、企业经营绩效的因素分析 | 第203-205页 |
| 六、修正研究架构 | 第205-206页 |
| 七、修正研究假说 | 第206-210页 |
| 第四节 研究模型的结构方程式模式分析(径路分析) | 第210-213页 |
| 第五节 研究构面间的相关分析 | 第213-221页 |
| 一、人力资本与企业核心竞争力的相关分析 | 第213-214页 |
| 二、人力资本与企业经营绩效的相关分析 | 第214页 |
| 三、结构资本与企业核心竞争力的相关分析 | 第214-215页 |
| 四、结构资本与企业经营绩效的相关分析 | 第215-216页 |
| 五、关系资本与企业核心竞争力的相关分析 | 第216-217页 |
| 六、关系资本与企业经营绩效的相关分析 | 第217-218页 |
| 七、人力资本与结构资本的相关分析 | 第218-219页 |
| 八、人力资本与关系资本的相关分析 | 第219-221页 |
| 第六节 差异性分析 | 第221-227页 |
| 一、不同产业别在各变数的差异性分析 | 第221-222页 |
| 二、不同公司成立年数别在各变数的差异性分析 | 第222-224页 |
| 三、不同公司资本额别在各变数的差异性分析 | 第224-225页 |
| 四、不同公司员工人数别在各变数的差异性分析 | 第225-227页 |
| 第七节 多元回归分析 | 第227-246页 |
| 一、人力资本对企业核心竞争力的层级回归分析 | 第227-228页 |
| 二、人力资本对企业经营绩效的层级回归分析 | 第228-230页 |
| 三、结构资本对企业核心竞争力的层级回归分析 | 第230-231页 |
| 四、结构资本对企业经营绩效的层级回归分析 | 第231-234页 |
| 五、关系资本对企业核心竞争力的层级回归分析 | 第234-235页 |
| 六、关系资本对企业经营绩效的层级回归分析 | 第235-238页 |
| 七、人力资本对结构资本的层级回归分析 | 第238-242页 |
| 八、人力资本对关系资本的层级回归分析 | 第242-246页 |
| 第五章:智力资本财务衡量观点实证研究 | 第246-303页 |
| 第一节 两岸三地智力资本前三百大企业智力资本与营收、总资产及税后净利交叉分析 | 第266-274页 |
| 一、地区别分析 | 第266-267页 |
| 二、产业别分析 | 第267-268页 |
| 三、智力资本与企业资产关系分析 | 第268-269页 |
| 四、智力资本与营业收入关系分析 | 第269-270页 |
| 五、智力资本与企业税后净利关系分析 | 第270-271页 |
| 六、智力资本与企业获利能力(税后净利率)关系分析 | 第271-272页 |
| 七、智力资本与企业资产、营业收入、税后净利及企业获利能力(税后净利 率)关系分析 | 第272-274页 |
| 第二节 大陆地区企业智力资本与营收、总资产及税后净利及获利能力关联性分析 | 第274-281页 |
| 一、大陆地区产业别分析 | 第274-275页 |
| 二、大陆地区智力资本与企业资产关系分析 | 第275-276页 |
| 三、大陆地区智力资本与企业营收关系分析 | 第276-277页 |
| 四、大陆地区智力资本与企业税后净利关系分析 | 第277-278页 |
| 五、大陆地区智力资本与企业获利能力(税后净利率)关系分析 | 第278-279页 |
| 六、大陆地区智力资本与企业资产、营业收入、税后净利及企业获利能力(税后净利率)关系分析 | 第279-281页 |
| 第三节 香港地区企业智力资本与营收、总资产及税后净利及获利能力关联性分析 | 第281-288页 |
| 一、香港地区产业别分析 | 第281-282页 |
| 二、香港地区智力资本与企业资产关系分析 | 第282-283页 |
| 三、香港地区智力资本与企业营收关系分析 | 第283-284页 |
| 四、香港地区智力资本与企业税后净利关系分析 | 第284-285页 |
| 五、香港地区智力资本与企业获利能力(税后净利率)关系分析 | 第285-286页 |
| 六、香港地区智力资本与企业资产、营业收入、税后净利及企业获利能力(税后净利率)关系分析 | 第286-288页 |
| 第四节 台湾地区企业智力资本与营收、总资产及税后净利及获利能力关联性分析 | 第288-295页 |
| 一、台湾地区产业别分析 | 第288-289页 |
| 二、台湾地区智力资本与企业资产关系分析 | 第289-290页 |
| 三、台湾地区智力资本与企业营收关系分析 | 第290-291页 |
| 四、台湾地区智力资本与企业税后净利关系分析 | 第291-292页 |
| 五、台湾地区智力资本与企业获利能力(税后净利率)关系分析 | 第292-293页 |
| 六、台湾地区智力资本与企业资产、营业收入、税后净利及企业获利能力(税后净利率)关系分析 | 第293-295页 |
| 第五节 大陆、香港及台湾地区企业智力资本与营收、总资产及税后净利及获利能力交叉分析 | 第295-303页 |
| 一、大陆、香港、台湾地区企业智力资本与产业别关系交叉分析 | 第295-296页 |
| 二、大陆、香港、台湾地区企业智力资本与企业资产关系交叉分析 | 第296-298页 |
| 三、大陆、香港、台湾地区企业智力资本与企业营收关系交叉分析 | 第298-299页 |
| 四、大陆、香港、台湾地区企业智力资本与企业税后净利关系交叉分析 | 第299-301页 |
| 五、大陆、香港、台湾地区企业智力资本与企业获利能力关系交叉分析 | 第301-303页 |
| 第六章:结论与建议 | 第303-317页 |
| 第一节 研究结论 | 第303-313页 |
| 一、叙述统计分析结论 | 第303-304页 |
| 二、研究构面的因素分析结论 | 第304页 |
| 三、结构方程式模式分析(径路分析)结论 | 第304-305页 |
| 四、差异性分析结论 | 第305-306页 |
| 五、影响性分析结论 | 第306-309页 |
| 六、智力资本财务衡量观点实证研究分析结论 | 第309-313页 |
| 第二节 对实务界的建议 | 第313-315页 |
| 第三节 本研究的贡献 | 第315-316页 |
| 第四节 对后绩研究者的建议 | 第316-317页 |
| 参考文献 | 第317-332页 |
| 附录 | 第332-389页 |
| 附录A.两岸三地营收一千大企业智力资本排行表 | 第332-382页 |
| 附录B.研究问卷 | 第382-389页 |
| 后记 | 第389页 |
