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政治关系、过度自信与企业绩效

摘要第3-4页
Abstract第4页
1 绪论第8-16页
    1.1 研究背景第8-10页
    1.2 研究目的与研究意义第10-11页
    1.3 研究的内容与结构第11-14页
    1.4 研究的创新之处第14-16页
2 文献综述第16-22页
    2.1 政治关系第16-18页
    2.2 过度自信第18-22页
3 理论分析与研究假设第22-28页
    3.1 有限理性理论第22-23页
    3.2 委托代理理论第23-24页
    3.3 国有企业与民营企业比较第24-26页
    3.4 研究假设第26-28页
4 研究设计第28-38页
    4.1 数据来源及样本选择第28页
    4.2 变量的衡量第28-36页
    4.3 模型的设计第36-38页
5 实证分析第38-51页
    5.1 描述性统计结果第38-39页
    5.2 民营企业管理者过度自信对企业绩效影响的实证研究第39-46页
    5.3 政治关系、过度自信和企业绩效的相互影响第46-49页
    5.4 稳健性检验第49-51页
6 研究结论、政策建议、不足之处和未来研究方向第51-54页
    6.1 研究结论第51页
    6.2 政策建议第51-52页
    6.3 不足之处与未来研究方向第52-54页
参考文献第54-58页
在校期间发表的学术论文第58-59页
致谢第59页

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