摘要 | 第4-5页 |
Abstract | 第5页 |
1 引言 | 第7-9页 |
1.1 研究背景 | 第7-8页 |
1.2 研究意义 | 第8页 |
1.3 研究目的及内容 | 第8-9页 |
2 文献综述 | 第9-14页 |
2.1 概念 | 第9-10页 |
2.1.1 就业质量 | 第9页 |
2.1.2 大学生就业质量 | 第9-10页 |
2.2 就业质量的内容 | 第10-12页 |
2.3 相关理论介绍 | 第12-14页 |
3 研究方案设计 | 第14-16页 |
3.1 评价体系调查问卷 | 第14-15页 |
3.1.1 评价指标的选取 | 第14-15页 |
3.1.2 问卷的编制 | 第15页 |
3.1.3 调查对象 | 第15页 |
3.2 就业质量调查问卷 | 第15-16页 |
3.2.1 问卷的编制 | 第15-16页 |
3.2.2 调查对象 | 第16页 |
4 研究结果及讨论 | 第16-38页 |
4.1 研究结果 | 第16-30页 |
4.1.1 大学毕业生就业质量评级体系的建立 | 第16-19页 |
4.1.2 样本构成 | 第19-21页 |
4.1.3 就业质量及各指标层的整体性描述 | 第21-22页 |
4.1.4 不同变量上的差异性检验 | 第22-29页 |
4.1.5 大学毕业生就业质量影响因素整体性描述 | 第29页 |
4.1.6 大学毕业生就业质量影响因素的重复测量检验 | 第29-30页 |
4.2 讨论与分析 | 第30-38页 |
4.2.1 就业质量整体状况讨论 | 第30-31页 |
4.2.2 不同变量上的差异性讨论 | 第31-37页 |
4.2.3 就业质量影响因素整体状况讨论 | 第37页 |
4.2.4 就业质量影响因素重复测量检验讨论 | 第37-38页 |
5 结论及建议 | 第38-43页 |
5.1 结论 | 第38-39页 |
5.2 提高大学毕业生就业质量的建议 | 第39-42页 |
5.3 创新 | 第42页 |
5.4 不足及展望 | 第42-43页 |
致谢 | 第43-44页 |
参考文献 | 第44-47页 |
附录 | 第47-55页 |
在学期间发表的学术论文及研究成果 | 第55-56页 |
论文摘要 | 第56-61页 |