当代中国大学生就业观念的哲学反思
中文摘要 | 第1-5页 |
Abstract | 第5-10页 |
绪论 | 第10-15页 |
第一节 论文的研究目的与意义 | 第10-11页 |
第二节 国内外研究现状 | 第11-14页 |
一、国外研究现状 | 第11-12页 |
二、国内研究现状 | 第12-14页 |
第三节 论文主要内容与方法 | 第14-15页 |
第一章 当代中国大学生就业观念的现状及特点 | 第15-24页 |
第一节 当代大学生就业观念的界定及变迁历程 | 第15-16页 |
一、服从分配 | 第15页 |
二、双向选择 | 第15-16页 |
三、自主择业 | 第16页 |
第二节 当代大学生就业观念主要类型 | 第16-19页 |
一、“官本位”型 | 第17页 |
二、“故土难离依赖”型 | 第17-18页 |
三、“技术本位”型 | 第18页 |
四、“经济本位”型 | 第18页 |
五、“就业机会”型 | 第18-19页 |
六、“自主创业”型 | 第19页 |
第三节 当代大学生就业观念的主要特点 | 第19-24页 |
一、自主化 | 第20页 |
二、务实化 | 第20-21页 |
三、多元化 | 第21-22页 |
四、矛盾化 | 第22页 |
五、理想化 | 第22-24页 |
第二章 当代大学生就业观念存在的主要问题 | 第24-35页 |
第一节 文化转型境遇下的价值观多元化 | 第24-29页 |
一、信仰出现危机 | 第24-25页 |
二、民族精神弱化 | 第25-26页 |
三、个人自由主义抬头 | 第26-27页 |
四、审美情趣媚俗 | 第27-29页 |
第二节 理想信念的缺失 | 第29-31页 |
第三节 功利主义的价值取向 | 第31-35页 |
第三章 影响当代大学生就业观念的主要因素 | 第35-43页 |
第一节 影响大学生就业观念的社会因素 | 第35-38页 |
一、政策因素 | 第35-37页 |
二、经济因素 | 第37页 |
三、高等教育人才培养模式因素 | 第37-38页 |
第二节 文化因素 | 第38-43页 |
一、文化与就业观念 | 第38-39页 |
二、主流文化的引导与塑造 | 第39-40页 |
三、影响就业观念的消极文化因素 | 第40-43页 |
第四章 社会主义文化构建与大学生就业观念的转变 | 第43-55页 |
第一节 社会主义文化对大学生就业观念的引导与塑造 | 第43-47页 |
第二节 文化自觉与大学生就业观念的转变 | 第47-48页 |
第三节 社会主义核心价值观与就业观念的内在统一 | 第48-55页 |
结语 | 第55-56页 |
参考文献 | 第56-60页 |
致谢 | 第60页 |