| 目录 | 第1-4页 |
| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5-7页 |
| 绪论 | 第7-15页 |
| (一) 选题缘由 | 第7-9页 |
| (二) 文献综述 | 第9-13页 |
| (三) 研究思路、内容和方法 | 第13-14页 |
| (四) 研究的重点、难点与拟创新点 | 第14-15页 |
| 一、高职院校单独招考的概述 | 第15-22页 |
| (一) 核心概念的界定 | 第15-16页 |
| (二) 高职院校单独招考的理论基础 | 第16-18页 |
| (三) 高职院校单独招考的缘起和特点 | 第18-22页 |
| 二、重庆市高职院校单独招考的基本现状 | 第22-26页 |
| (一) 重庆市高职院校单独招考试点情况概述 | 第22-24页 |
| (二) 重庆市高职院校试点实行单独招考成功经验总结 | 第24-26页 |
| 三、重庆市高职院校单独招考实践中存在的问题及其反思 | 第26-33页 |
| (一) 高职院校单独招考实践中存在的问题 | 第26-30页 |
| (二) 高职院校单独招考问题的反思 | 第30-33页 |
| 四、改革和完善重庆市高职院校单独招考问题的对策与思考 | 第33-38页 |
| (一) 建立科学规范的录取选拔综合评价模式 | 第33页 |
| (二) 注重高职院校内涵式发展,提升专业吸引力和社会认可度 | 第33-34页 |
| (三) 建立和完善第三方监督和评估体系,保障招生录取过程公正公平 | 第34-35页 |
| (四) 加强招生宣传信息的对称性、有效性 | 第35-36页 |
| (五) 完善联考联盟,降低招生录取的成本、加强单独招考的影响力 | 第36页 |
| (六) 建立和健全相关管理体制,为高职院校单独招考提供制度保障 | 第36-38页 |
| 结语 | 第38-39页 |
| 参考文献 | 第39-45页 |
| 附录 | 第45-47页 |
| 后记 | 第47页 |
