西宁特钢股权分置改革问题研究

1 导论	第1-13页
·选题背景及意义	第9-10页
·论文思路与框架	第10-11页
·研究范围及研究对象确定	第11-13页
2 股权分置改革理论概述	第13-24页
·股权分置的形成及其影响	第13-17页
·股权分置的含义及由来	第13-14页
·股权分置对证券资本市场的影响	第14-15页
·股权分置对公司治理的影响	第15-17页
·股权分置改革对价理论综述	第17-19页
·股权分置改革政策规范	第19-24页
·股权分置改革的总体思路及办法	第19-20页
·支付对价的主要形式及特点	第20-22页
·股权分置改革试点情况	第22-24页
3 公司股权分置改革需解决的主要问题	第24-36页
·通过股权分置改革优化公司股权结构	第24-27页
·通过股权分置改革进一步完善公司治理	第27-29页
·西宁特钢公司治理现状	第27-28页
·股权分置改革中需考虑的公司治理问题	第28-29页
·建立和完善管理层股权激励机制	第29-33页
·股权激励问题的由来	第29-30页
·股权分置改革中实施股权激励的意义	第30-31页
·实施股权激励的主要方式、办法	第31-32页
·股权激励方案的主要内容	第32-33页
·实现股权分置改革与可转债转股的协调推进	第33-36页
·西宁特钢可转债情况介绍	第33-34页
·对股权分置改革中可转债转股因素的考虑	第34-35页
·可转债所涉及对价因素考虑	第35-36页
4 西宁特钢股权分置改革方案设计	第36-46页
·股权分置改革内外部条件分析	第36-37页
·合理对价方案的设计	第37-42页
·对价方案的设计原则及方式选择	第37-38页
·流通权价值的确定	第38-39页
·对价方案设计及说明	第39-42页
·对价支付可行性分析	第42-46页
·对公司股票交易价格的影响	第42-43页
·对投资者持股价值的影响	第43-44页
·对价支付相关问题	第44-46页
5 西宁特钢股权分置改革方案的实施	第46-49页
·履行和完善法律程序,取得管理部门的批复	第46页
·加强与流通股东的沟通,取得他们对方案的认可	第46-47页
·严格按照规范操作,保护好利益相关者的权益	第47-49页
6 结论	第49-52页
·主要结论	第49-50页
·需进一步研究解决的问题	第50-52页
·国有资产监管方式的改进	第50页
·机构投资者的培育问题	第50-51页
·企业内部管理体制和机制的改进	第51-52页
7 致谢	第52-53页
8 参考文献	第53-54页