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短期目标数量对目标一致/背离行动选择的影响

致谢第4-6页
摘要第6-7页
Abstract第7-8页
1 引言第12-15页
    1.1 研究背景第12-14页
    1.2 研究目的及意义第14-15页
2 文献综述第15-26页
    2.1 目标设置及其对目标一致/背离行动选择的影响第16-20页
        2.1.1 目标设定及其特征第16页
        2.1.2 目标一致/背离行动定义第16-17页
        2.1.3 目标设置理论第17-19页
        2.1.4 期望价值理论第19-20页
    2.2 信念对目标一致/背离行动选择的影响第20-23页
        2.2.1 计划行为理论第20-21页
        2.2.2 自我效能感第21-22页
        2.2.3 目标可达成性第22-23页
    2.3 长期目标短期策略化对目标一致/背离行动选择的影响第23-26页
        2.3.1 长期目标短期策略化的积极影响第23-24页
        2.3.2 长期目标短期策略化的消极影响第24-26页
3 研究总结与本研究整体构思第26-32页
    3.1 已有研究总结第26-27页
    3.2 本研究整体构思与理论假设第27-32页
        3.2.1 本研究构思第27-29页
        3.2.2 本研究假设第29-32页
4 预实验实验材料选取第32-37页
    4.1 实验目的第32页
    4.2 实验材料第32页
    4.3 被试第32页
    4.4 实验设计第32页
    4.5 实验步骤第32-33页
    4.6 实验结果第33-36页
        4.6.1 十八段乐音愉悦程度评价结果第33-35页
        4.6.2 四段噪音痛苦程度评价结果第35-36页
    4.7 讨论第36-37页
5 实验一 短期目标数与目标背离行动选择间关系揭示第37-47页
    5.1 实验目的第37页
    5.2 实验任务范式第37-39页
    5.3 被试第39页
    5.4 实验设计第39页
    5.5 实验假设第39页
    5.6 实验步骤第39-40页
    5.7 实验结果第40-44页
    5.8 讨论第44-47页
6 实验二 跨情景中短期目标数与目标背离行动选择间关系第47-54页
    6.1 实验目的第47页
    6.2 实验任务范式第47-48页
    6.3 被试第48页
    6.4 实验设计第48-49页
    6.5 实验假设第49页
    6.6 实验步骤第49页
    6.7 实验结果第49-52页
    6.8 讨论第52-54页
7 实验三 心理机制探讨第54-68页
    7.1 实验目的第54页
    7.2 实验范式第54页
    7.3 被试第54-55页
    7.4 实验设计第55页
    7.5 实验假设第55-56页
    7.6 实验步骤第56页
    7.7 实验结果第56-66页
    7.8 讨论第66-68页
8 总讨论第68-74页
    8.1 主要研究结果第68-71页
        8.1.1 短期目标数对目标一致/背离行动选择现象的初步揭示第68-69页
        8.1.2 短期目标数与目标背离一致/背离行动选择的U型关系趋势第69-70页
        8.1.3 短期目标数与目标背离一致/背离行动选择的心理机制探讨第70-71页
    8.2 本研究的理论贡献与现实意义第71-72页
        8.2.1 理论贡献第71页
        8.2.2 实践意义第71-72页
    8.3 研究不足与展望第72-74页
        8.3.1 研究范式有待于进一步改进第72页
        8.3.2 长期目标与短期目标的设置第72-74页
9 结论第74-75页
参考文献第75-82页
附录第82-83页
    附录1 《自我效能感量表》第82-83页
    附录2 “感知到的目标可达成性的测量”第83页

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