我国县级政府督查工作中存在的问题及对策
摘要 | 第4-5页 |
Abstract | 第5页 |
第1章 绪论 | 第10-15页 |
1.1 研究的背景和意义 | 第10-11页 |
1.1.1 选题的背景 | 第10页 |
1.1.2 目的和意义 | 第10-11页 |
1.2 国内外研究现状 | 第11-13页 |
1.2.1 国外督查工作研究情况 | 第11-12页 |
1.2.2 国内督查工作研究情况 | 第12-13页 |
1.3 研究的主要内容 | 第13-14页 |
1.4 研究方法 | 第14-15页 |
1.4.1 文献研究法 | 第14页 |
1.4.2 系统论分析法 | 第14页 |
1.4.3 调查分析方法 | 第14页 |
1.4.4 案例分析法 | 第14-15页 |
第2章 县级政府督查工作的历史演进及特征 | 第15-23页 |
2.1 相关概念的厘清 | 第15-16页 |
2.1.1 县级政府 | 第15页 |
2.1.2 督查内涵 | 第15-16页 |
2.1.3 督查机构 | 第16页 |
2.2 督查工作的历史演进 | 第16-19页 |
2.2.1 国外政府督查 | 第16-17页 |
2.2.2 中国古代督查 | 第17-18页 |
2.2.3 中国当代督查 | 第18-19页 |
2.3 督查工作主要内容 | 第19-20页 |
2.3.1 决策督查 | 第19页 |
2.3.2 专项查办 | 第19页 |
2.3.3 批示办理 | 第19-20页 |
2.3.4 提案议案 | 第20页 |
2.3.5 其他工作 | 第20页 |
2.4 督查工作发展特点 | 第20-23页 |
2.4.1 督查范围更广 | 第20-21页 |
2.4.2 督查规格更高 | 第21页 |
2.4.3 督查效果更实 | 第21页 |
2.4.4 督查方法更新 | 第21-23页 |
第3章 Y区政府督查工作 | 第23-29页 |
3.1 机构职能 | 第23页 |
3.2 工作规程 | 第23-26页 |
3.2.1 专项督查 | 第23-24页 |
3.2.2 督促督办 | 第24-25页 |
3.2.3 群众来信 | 第25页 |
3.2.4 督查申报 | 第25-26页 |
3.3 主要做法 | 第26-27页 |
3.3.1 政府决策部署抓落实,注重严格抓督查 | 第26页 |
3.3.2 协调部门联动抓落实,注重实效抓督查 | 第26-27页 |
3.3.3 强化督查举措抓落实,注重制度抓督查 | 第27页 |
3.4 工作成绩 | 第27-29页 |
3.4.1 批示办理快捷高效 | 第27页 |
3.4.2 重大事项督办有力 | 第27-28页 |
3.4.3 信箱回复妥当及时 | 第28页 |
3.4.4 考核工作稳步推进 | 第28-29页 |
第4章 C市市政府督查工作比较 | 第29-34页 |
4.1 基本情况 | 第29-30页 |
4.1.1 主要职能 | 第29页 |
4.1.2 组织机构 | 第29页 |
4.1.3 处室职能 | 第29-30页 |
4.2 督查工作 | 第30-31页 |
4.2.1 工作责任 | 第30页 |
4.2.2 督查程序 | 第30-31页 |
4.2.3 公文流转 | 第31页 |
4.3 优势特点 | 第31-32页 |
4.3.1 精确掌控 | 第31页 |
4.3.2 缓急有别 | 第31-32页 |
4.3.3 严谨细致 | 第32页 |
4.3.4 科学合理 | 第32页 |
4.4 比较分析 | 第32-34页 |
4.4.1 结构图分析 | 第32-33页 |
4.4.2 市区对比 | 第33-34页 |
第5章 县级政府督查工作存在的主要问题 | 第34-38页 |
5.1 督查指向存在偏差 | 第34-35页 |
5.1.1 督查重点偏差 | 第34页 |
5.1.2 督查主题偏差 | 第34-35页 |
5.1.3 督查点面偏差 | 第35页 |
5.2 督查执行流于形式 | 第35-36页 |
5.2.1 成果运用浮浅 | 第35页 |
5.2.2 缺乏刚性执行 | 第35-36页 |
5.2.3 督查开展被动 | 第36页 |
5.3 工作开展缺乏深度 | 第36-38页 |
5.3.1 督查方式滞后 | 第36-37页 |
5.3.2 结果反馈不实 | 第37页 |
5.3.3 忽视前期调研 | 第37-38页 |
第6章 县级政府督查工作问题原因分析 | 第38-44页 |
6.1 思想认识不深刻 | 第38-39页 |
6.1.1 督查主体认识有偏差 | 第38页 |
6.1.2 督查人员工作不主动 | 第38页 |
6.1.3 督查对象思想有误区 | 第38-39页 |
6.2 督查体制不健全 | 第39-40页 |
6.2.1 缺乏刚性支撑 | 第39页 |
6.2.2 权威层次较低 | 第39-40页 |
6.2.3 机构存在缺陷 | 第40页 |
6.3 运行机制不完善 | 第40-42页 |
6.3.1 督查执行制度不完善 | 第40-41页 |
6.3.2 联合督查机制不完善 | 第41页 |
6.3.3 督査反馈机制不完善 | 第41-42页 |
6.4 工作保障不到位 | 第42-44页 |
6.4.1 督查机构规格没有落实 | 第42页 |
6.4.2 督查人员素质参差不齐 | 第42页 |
6.4.3 督查工作各方给力不够 | 第42-44页 |
第7章 加强和完善县级政府督查工作建议和对策 | 第44-50页 |
7.1 提高思想认识 | 第44页 |
7.2 树立督查工作权威 | 第44-45页 |
7.3 完善工作机制 | 第45-47页 |
7.3.1 健全归口管理机制 | 第45-46页 |
7.3.2 健全工作责任制度 | 第46页 |
7.3.3 健全工作报告制度 | 第46页 |
7.3.4 健全成果运用制度 | 第46页 |
7.3.5 健全工作考核制度 | 第46-47页 |
7.4 改进督查方式 | 第47-48页 |
7.4.1 由被动督查向主动督查转变 | 第47页 |
7.4.2 由阶段督查向全程督查转变 | 第47页 |
7.4.3 由单一督查向综合督查转变 | 第47-48页 |
7.5 强化工作保障 | 第48-50页 |
7.5.1 优先保障人员编制 | 第48页 |
7.5.2 不断提高队伍素质 | 第48-49页 |
7.5.3 始终保持优良作风 | 第49页 |
7.5.4 建立工作奖惩机制 | 第49-50页 |
参考文献 | 第50-52页 |
致谢 | 第52-53页 |
附录A 攻读硕士学位期间发表的论文 | 第53页 |