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提升隔代抚养中祖辈幸福感的小组工作介入

摘要第3-4页
Abstract第4页
第1章 绪论第7-14页
    1.1 研究背景及意义第7-8页
        1.1.1 研究背景第7-8页
        1.1.2 研究意义第8页
    1.2 概念界定第8-9页
        1.2.1 隔代抚养第8页
        1.2.2 代理父母第8-9页
        1.2.3 幸福感第9页
    1.3 理论基础第9-12页
        1.3.1 正向心理学理论第9-11页
        1.3.2 社会支持理论第11-12页
    1.4 研究思路与研究方法第12-14页
        1.4.1 研究思路第12页
        1.4.2 研究方法第12-14页
第2章 国内外相关理论第14-17页
    2.1 国内相关理论的研究第14-17页
        2.1.1 国外相关理论的研究第15-16页
        2.1.2 社会工作介入的研究第16-17页
第3章 访谈调查及需求评估第17-23页
    3.1 F社区内祖辈代理父母的基本情况和需求评估第17-18页
        3.1.1 社区概况第17页
        3.1.2 接受访谈者基本情况第17页
        3.1.3 幸福感现状第17-18页
    3.2 影响幸福感原因的分析第18-22页
        3.2.1 心理情绪第18-19页
        3.2.2 身体状况第19-20页
        3.2.3 经济条件第20-21页
        3.2.4 思维模式第21页
        3.2.5 受访者需求评估第21-22页
    3.3 小组工作介入的可行性分析第22-23页
第4章 小组活动方案设计第23-27页
    4.1 小组活动目标制定第23页
    4.2 小组成员个体情况分析第23-25页
        4.2.1 组员招募第23页
        4.2.2 个体情况第23-25页
    4.3 理论依据第25页
        4.3.1 积极心理学理论第25页
        4.3.2 需求理论第25页
    4.4 小组工作计划书设计第25-27页
第5章 小组活动实施过程及分析第27-36页
    5.1 第一节:烦恼的小人第27-28页
    5.2 第二节:我们要健康第28-30页
    5.3 第三节:感恩在怀第30-32页
    5.4 第四节:建立朋友圈第32-34页
    5.5 第五节:育儿学堂第34-36页
第6章 评估结果第36-37页
    6.1 小组活动过程评估第36页
    6.2 小组成员的表现第36-37页
第7章 结论与反思第37-39页
    7.1 结论第37页
        7.1.1 社会工作专业介入第37页
        7.1.2 小组工作的成绩第37页
    7.2 反思第37-39页
致谢第39-40页
参考文献第40-42页
附录第42-44页
作者简介第44页
攻读硕士学位期间研究成果第44页

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