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重庆TJM汽车零部件公司发展战略研究

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-10页
1 绪论第10-14页
   ·问题的提出第10-11页
   ·主要研究目的和意义第11-12页
   ·研究内容、思路与方法第12-14页
2 企业战略管理相关理论回顾第14-24页
   ·企业战略的涵义和特征第14页
   ·企业战略管理理论的主要流派第14-16页
   ·企业战略管理的一般过程第16-20页
     ·战略环境分析第16-17页
     ·战略的制定与选择第17-18页
     ·战略实施与控制第18-20页
   ·主要战略管理研究理论模型与方法第20-24页
     ·波特“五力”竞争模型第20-21页
     ·内外部因素评价矩阵(IFE、EFE)第21-22页
     ·VRIO 分析框架(VRIO Framework)第22-24页
3 重庆TJM 汽车零部件公司外部环境分析第24-42页
   ·我国汽车零部件产业发展现状及趋势分析第24-29页
     ·我国汽车零部件产业总体发展现状第24-26页
     ·我国汽车零部件产业面临的机遇第26-27页
     ·我国汽车零部件产业的发展趋势第27-29页
     ·当前美国金融危机对我国汽车零部件产业的影响第29页
   ·重庆汽车零部件产业发展环境分析第29-32页
     ·重庆汽车产业总体环境分析第29-31页
     ·重庆汽车零部件产业发展总体现状及环境分析第31页
     ·重庆汽车零部件企业发展现状分析第31-32页
   ·汽车零部件产业竞争状况分析第32-35页
     ·汽车零部件产业内部竞争分析第32-34页
     ·汽车零部件产业潜在进入威胁分析第34页
     ·汽车零部件产业替代品威胁分析第34页
     ·汽车零部件产业供应商威胁分析第34-35页
     ·汽车零部件产业购买者威胁分析第35页
   ·重庆汽车零部件企业竞争环境分析第35-38页
     ·重庆汽车零部件企业竞争优势第35-36页
     ·重庆汽车零部件企业竞争劣势第36-37页
     ·重庆汽车零部件企业面临的机会第37-38页
     ·重庆汽车零部件企业存在的威胁第38页
   ·重庆TJM 汽车零部件公司外部因素评价EFE 矩阵分析第38-41页
   ·小结第41-42页
4 重庆TJM 汽车零部件公司内部环境分析第42-56页
   ·重庆TJM 汽车零部件公司概况第42页
   ·重庆TJM 汽车零部件公司资源与能力状况分析第42-51页
     ·组织结构第42-43页
     ·产品结构第43-46页
     ·产品生产设施第46-47页
     ·产品生产能力第47-48页
     ·产品技术第48-49页
     ·财务状况第49-50页
     ·人力资源第50页
     ·企业文化第50-51页
   ·当前重庆TJM 汽车零部件公司内部面临的突出问题第51-52页
     ·思想观念与重庆TJM 公司改革发展不适应第51页
     ·产品结构与重庆TJM 公司发展不适应第51页
     ·产品技术开发能力与重庆TJM 公司持续发展不适应第51页
     ·人力资源结构与陵公司发展步伐不适应第51-52页
     ·产品质量与用户要求的不适应第52页
     ·资产结构不尽合理、不能适应集约化发展的要求第52页
   ·重庆TJM 汽车零部件公司内部环境IFE 矩阵分析第52-54页
   ·重庆TJM 汽车零部件公司的VRIO 模型分析第54-55页
   ·小结第55-56页
5 重庆TJM 汽车零部件公司发展战略的选择与实施第56-72页
   ·重庆TJM 汽车零部件公司战略环境SWOT 分析第56-58页
   ·重庆TJM 汽车零部件公司发展战略需求第58页
   ·重庆TJM 汽车零部件公司发展战略选择的要求、思路与目标第58-61页
     ·战略选择的要求第58-59页
     ·战略选择的总体思路第59-60页
     ·发展战略目标第60-61页
   ·重庆TJM 汽车零部件公司发展战略的选择第61-65页
     ·重庆TJM 公司发展战略观念体系第61页
     ·重庆TJM 汽车零部件公司发展战略支撑第61页
     ·重庆TJM 公司发展战略的选择第61-65页
   ·重庆TJM 汽车零部件公司发展战略实施的关键问题第65-67页
   ·重庆TJM 汽车零部件公司发展战略实施保障措施第67-72页
     ·强化汽车零部件产品品牌效应第67页
     ·加强人力资源合理化建设第67-68页
     ·优化企业管理体制,建立现代企业制度第68页
     ·推进资源优化配置与有效整合第68-69页
     ·加强成本控制,提高企业盈利能力第69-70页
     ·加强企业文化的公正性建设第70-72页
6 结论第72-74页
致谢第74-75页
参考文献第75-78页

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