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我国国有商业银行预算软约束及其对激励机制的影响分析

中文摘要第1-5页
英文摘要第5-8页
1 绪论第8-13页
   ·问题的提出与研究意义第8-10页
   ·研究的思路方法与主要内容第10-11页
     ·本文研究思路与方法第10-11页
     ·本文主要研究内容第11页
   ·本文工作力图取得的成果第11-13页
2 理论基础与研究现状分析第13-22页
   ·预算软约束理论第13-17页
     ·预算软约束的概念阐述第13页
     ·外生性解释第13-14页
     ·内生性解释第14-16页
     ·国内对预算软约束成因的研究第16-17页
   ·委托代理理论第17-19页
     ·信息不对称情况下分析框架第17-19页
     ·国内外研究现状第19页
   ·声誉理论第19-21页
     ·发展介绍第19-21页
     ·国内外研究现状第21页
   ·小结第21-22页
3 我国国有商业银行的预算软约束分析第22-40页
   ·国有商业银行预算软约束的成因分析第22-29页
     ·现实材料分析第22-26页
     ·理论分析第26-29页
   ·国有商业银行的政策性负担与预算软约束第29-34页
     ·资产状况和盈利能力分析第29-31页
     ·政策性负担现状分析第31-33页
     ·预算软约束现状分析第33-34页
   ·国有商业银行预算软约束的预期第34-39页
     ·世界范围内商业银行国有股份变动的考察第34-36页
     ·我国国有商业银行股份制改造的现实分析第36-37页
     ·未来过渡时期内预算软约束将弱化为一定程度的政策性负担第37-39页
   ·小结第39-40页
4 政策性负担对国有商业银行激励机制影响的模型分析第40-57页
   ·对道德风险产生程度的影响第40-42页
   ·对固定报酬机制影响的模型分析第42-44页
   ·对剩余索取权机制影响的模型分析第44-47页
   ·对包含显性激励因素声誉机制影响的模型分析第47-53页
     ·未考虑政策性负担的基本模型第47-51页
     ·考虑政策性负担的改进模型分析第51-52页
     ·两种激励机制模型的比较第52-53页
   ·对评价指标的影响分析第53-56页
     ·EVA指标简介第53-54页
     ·政策性负担对EVA指标的影响第54-56页
   ·小结第56-57页
5 相关政策性建议第57-60页
6 结论与展望第60-62页
   ·本文结论第60-61页
   ·研究展望第61-62页
致谢第62-63页
参考文献第63-67页
附录 攻读硕士学位期间发表论文和课题研究情况第67-68页
独创性声明第68页
学位论文版权使用授权书第68页

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