首页--经济论文--经济计划与管理论文--企业经济论文--企业供销管理论文

广州戴丝玉内衣有限公司渠道冲突管理研究

摘要第1-6页
Abstract第6-11页
第1章 绪论第11-22页
   ·选题背景及意义第11-14页
     ·选题背景第11-13页
     ·选题意义第13-14页
   ·文献综述第14-20页
     ·国外研究状况第14-20页
     ·国内研究状况第20页
   ·研究思路及论文框架第20-22页
     ·研究思路第20-21页
     ·论文框架第21-22页
第2章 戴丝玉公司渠道现状及冲突分析第22-41页
   ·戴丝玉公司简介第22页
   ·戴丝玉公司渠道状况第22-26页
     ·公司渠道的发展第22-25页
     ·公司渠道的优劣第25页
     ·公司渠道发展的趋势第25-26页
   ·戴丝玉公司的渠道冲突第26-31页
     ·公司渠道冲突概况第26页
     ·公司渠道冲突的类型第26-29页
     ·公司渠道冲突表现第29-31页
   ·戴丝玉公司渠道冲突成因第31-41页
     ·渠道成员经营目标不一致第32-34页
     ·渠道成员争夺顾客和销售区域第34-35页
     ·渠道成员争夺渠道权力第35-38页
     ·厂商对渠道成员的选择和激励不当第38-41页
第3章 戴丝玉公司渠道冲突管理的战略思考第41-47页
   ·戴丝玉公司渠道冲突管理的目标第41页
     ·总体目标第41页
     ·目标实质第41页
   ·戴丝玉公司渠道冲突管理的原则第41-44页
     ·基本原则第41-42页
     ·具体原则第42-44页
   ·戴丝玉公司渠道冲突管理体系思路第44-47页
     ·建立关系型渠道第44页
     ·建立厂商战略联盟第44-45页
     ·整体优化渠道第45-47页
第4章 戴丝玉公司渠道冲突管理策略第47-70页
   ·戴丝玉公司渠道冲突预防策略第47-58页
     ·选择合适经销商第47-49页
     ·渠道政策制定第49-51页
     ·设计合理价格体系第51页
     ·预防渠道过度促销第51-53页
     ·确保信息沟通顺畅第53-54页
     ·货款回收管理第54-55页
     ·定期评价经销商绩效第55-58页
   ·戴丝玉公司渠道冲突的控制策略第58-60页
     ·严格处理违规现象第59页
     ·承担和解责任第59页
     ·运用渠道激励平衡利益关系第59页
     ·清理违规渠道成员第59-60页
   ·戴丝玉公司渠道冲突解决策略第60-70页
     ·水平冲突应对策略第60-65页
     ·建立战略联盟策略第65-67页
     ·帮助传统经销商战略转型策略第67-70页
结论第70-72页
参考文献第72-74页
致谢第74页

论文共74页,点击 下载论文
上一篇:我国烟草专卖制度改革研究
下一篇:欧美中国生态纺织品技术法规与标准比较研究