| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-7页 |
| 引言 | 第7-8页 |
| 第一章 国内外对大学生就业的相关研究现状 | 第8-13页 |
| 一、国内外不同背景时期的就业相关理论 | 第8-12页 |
| 二、现有研究成果与文献 | 第12-13页 |
| 第二章 大学生就业难问题产生的共性原因及中国大学生就业问题产生的个性原因 | 第13-22页 |
| 一、各国在经济发展中出现大学生就业难问题的共性原因 | 第13-14页 |
| 二、中国大学生就业难产生的个性原因与现状分析 | 第14-22页 |
| （一） 劳动力供给存在的问题 | 第15-18页 |
| 1. 高等教育培养体制不能适应社会需求 | 第15-17页 |
| 2. 大学生综合素质有待提高，就业观念有待改变 | 第17-18页 |
| （二） 劳动力需求存在的问题 | 第18-20页 |
| 1. 经济发展水平制约着就业总量和结构 | 第18-19页 |
| 2. 经济发展高度不平衡，城乡差距、地区差距明显，导致巨大的需求反差 | 第19页 |
| 3. 产业结构升级带来的就业需求变化 | 第19-20页 |
| 4. 用人单位的非理性现象 | 第20页 |
| （三） 劳动力市场存在的问题 | 第20-22页 |
| 1. 现行的劳动人事制度、户籍管理制度和社会保障制度的不完善是影响大学毕业生就业的重要原因 | 第20-21页 |
| 2. 地区间就业分布结构失衡 | 第21页 |
| 3. 就业信息流通渠道不畅制约着大学生就业 | 第21-22页 |
| 第三章 国外大学生就业促进政策的相关研究 | 第22-41页 |
| 一、促进劳动力供给的政策措施 | 第22-26页 |
| 二、促进劳动力需求的政策措施 | 第26-30页 |
| 三、促进劳动力供需匹配的政策措施 | 第30-41页 |
| 第四章 启示 | 第41-45页 |
| 一、立足于经济发展，科学制定有利于扩大劳动力市场需求的经济政策 | 第41-42页 |
| 二、加大对大学毕业生下基层的扶持力度，促进就业区域结构性矛盾的解决 | 第42页 |
| 三、加强高校教学评估，推进教学改革，以促进高校专业结构的调整和学生综合素质的提高 | 第42页 |
| 四、加强大学生就业指导，帮助大学生树立科学就业观 | 第42-43页 |
| 五、规范就业市场，培育完善的就业市场机制 | 第43页 |
| 六、建立完善的就业服务网络，促进大学生与就业市场的匹配 | 第43-45页 |
| 结论 | 第45-46页 |
| 参考文献 | 第46-48页 |
| 后记 | 第48页 |
