| 摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-8页 |
| 第1章 绪论 | 第8-16页 |
| ·研究的背景 | 第8页 |
| ·选题的意义及问题的提出 | 第8-10页 |
| ·文献综述 | 第10-14页 |
| ·控制和内部控制运用的理论研究 | 第10-12页 |
| ·国内外研究现状评述 | 第12-14页 |
| ·研究方法和论文结构 | 第14-16页 |
| 第2章 国内内部控制管理的现状分析 | 第16-24页 |
| ·建国以来内部控制的发展 | 第16-18页 |
| ·国内内部控制管理现状及分析 | 第18-24页 |
| ·早期的内部控制脱胎于计划体制下的管理经验 | 第18页 |
| ·基本规范统驾内部控制体系框架 | 第18-20页 |
| ·内部控制制度的运用和调整还需时日 | 第20-22页 |
| ·实施有效的运用和调整，实践组织治理的长期理想 | 第22-24页 |
| 第3章 影响内部控制管理运用和调整因素分析 | 第24-32页 |
| ·外部因素和内部管理平台 | 第24-27页 |
| ·外部因素的作用 | 第24-25页 |
| ·内部控制管理的内部因素 | 第25-27页 |
| ·建立与组织内外部环境相协调的内部控制管理 | 第27-32页 |
| ·文化背景和组织文化的作用 | 第27-29页 |
| ·建立与组织内外部环境相匹配的内部控制管理 | 第29-32页 |
| 第4章 内部控制的运用和调整的实例分析 | 第32-40页 |
| ·M单位的组建和发展概况 | 第32-33页 |
| ·M单位在不同时期的内部控制管理 | 第33-40页 |
| ·不同发展时期的内部管理制度及其实施情况 | 第34-36页 |
| ·存在的问题及原因 | 第36-40页 |
| 第5章 M单位内部控制运用调整对策 | 第40-49页 |
| ·M单位所处行业发展状况 | 第40-44页 |
| ·行业相关的国家政策的不断调整 | 第40-43页 |
| ·行业内单位的发展情况 | 第43-44页 |
| ·M单位内部控制的运用调整对策 | 第44-49页 |
| ·搭建高效管理的内部平台，按行业标准要求运行 | 第44-46页 |
| ·加强组织文化建设，实施与环境相协调的内部控制制度 | 第46-47页 |
| ·着力培养自有人才，以特有的内部控制形成核心竞争力 | 第47-49页 |
| 结束语 | 第49-50页 |
| 致谢 | 第50-51页 |
| 参考文献 | 第51-52页 |